Pasak FSGS, 2018 metų antrąjį ketvirtį nedarbas Rusijoje siekė 4,8 proc.. Tai vienas žemiausių rodiklių Rusijos Federacijos istorijoje. Palyginti su 2017 m., statistika rodo užimtumo padidėjimas 0,7 punkto. Jei brėžtume paraleles su 2009-aisiais krizės metais, tai nedarbo lygis iš viso sumažėjo beveik perpus: tais metais nedarbo lygis siekė 8,3 proc.

Nedarbo lygis susideda iš šių verčių:

• Ekonomiškai aktyvių gyventojų skaičius (EAP). Į ekonomiškai neaktyvių piliečių skaičių įeina neįgalieji, senyvo amžiaus ar nepilnamečiai;
• Toliau Rusijoje skaičiuojamas pats nedarbo lygis: nedirbantys iš EAN yra bedarbiai.

• Tarkime, reikia apskaičiuoti bedarbių procentą nuo 1000 žmonių, gyvenančių šiame regione. Iš visų gyventojų reikia atimti ekonomiškai neaktyvius piliečius – pavyzdžiui, regione tokių žmonių yra 280;
• Iš likusių 720 žmonių 120 piliečių nedirba. Apskaičiuojame procentą nuo bendros, gauname 16,67% nedarbo lygį.

Būtent šį skaičiavimo metodą taiko Federalinė valstybinė statistikos tarnyba (FSGS). Tarp ekonomistų įprasta naudoti statistinius duomenis, gautus iš FSGS, nes. jie yra skaidrūs ir matematiškai teisingi.

Tai rodo užimtumo dinamika Rusijoje, remiantis FSGS ataskaitomis mažėja nedarbo lygis 2019-2020 m palyginti su ankstesniais metais: vidutiniškai šalyje sumažėjo nuo 5,5% 2018 metais iki 4,7%.

Šiuo metu statistika iš dabartinių ataskaitų yra prieinama tik apie 2019 m. trečiąjį ketvirtį, tačiau šių duomenų pakanka, kad būtų galima visapusiškai suprasti situaciją: FSSS ataskaitų duomenimis, nuo 2019 m. rugsėjo mėn. nedarbo srityje.

Nedarbo lygis pagal amžių.

Nedarbas priklauso nuo išsilavinimo.

Pjaustyti pagal regioną

Žinoma, užimtumo dinamika skiriasi priklausomai nuo geografijos, regiono demografinių rodiklių ir pan. Todėl visada reikia išsiaiškinti atsakymą į klausimą, kiek Rusijoje yra bedarbių: ar turime omenyje bendras federalines vertybes, ar suskirstytas į regionus.

Nuo 2020 m. dideliuose federacijos miestuose, taip pat labai urbanizuotuose regionuose, tradiciškai yra žemas nedarbas. Pavyzdžiui, Centrinė federalinė apygarda, įskaitant Maskvą ir Maskvos sritį, rodo 3,1% visų darbingų piliečių nedarbo lygį (toliau – 2018 m. II ketvirčio duomenys).

Šiaurės vakarų federalinė apygarda, įskaitant Sankt Peterburgą ir Leningrado sritį, šiek tiek atsilieka – nedarbo lygis siekia 4,4 proc. AT Volgos federalinė apygarda nedarbo lygis siekia 4,7 proc. kituose federaliniuose dalykuose rodikliai artėja prie bendrų federalinių verčių.

Ir atvirkščiai, daugiau nei 60% visų bedarbių yra kaimuose, kaimuose ir menkai urbanizuotuose regionuose: pavyzdžiui, šioje srityje „lyderis“ yra Šiaurės Kaukazo federalinė apygarda su vidutiniškai 11 proc. Atskiri dalykai – pvz. Ingušijos Respublika- pasiekė naujų rekordų: šioje respublikoje nedarbo lygis siekė 26,2 proc. Tyvos Respublika pasiveja 18,8% rodiklį.

Išsamų statistinių duomenų sąrašą, kuriame atsižvelgiama į regionų ypatybes ir jų užimtumo lygius, rasite toliau pateiktoje lentelėje.

	Darbo jėgos skaičius, tūkstančiai žmonių	užsiėmes	Bedarbis	Nedarbas, %
Rusijos Federacija	76518,4	73001,5	3516,9	4,6
Centrinė federalinė apygarda	21464,7	20876,2	588,6	2,7
Belgorodo sritis	827,6	795,4	32,1	3,9
Briansko sritis	629,6	607,6	22,0	3,5
Vladimiro sritis	722,6	690,8	31,8	4,4
Voronežo sritis	1186,6	1149,9	36,7	3,1
Ivanovo sritis	526,7	504,3	22,5	4,3
Kalugos sritis	559,6	535,9	23,7	4,2
Kostromos sritis	318,6	304,6	13,9	4,4
Kursko sritis	574,1	552,1	22,0	3,8
Lipecko sritis	599,7	577,4	22,4	3,7
Maskvos sritis	4149,0	4042,7	106,3	2,6
Oryol regionas	363,1	345,7	17,4	4,8
Riazanės sritis	547,6	527,0	20,7	3,8
Smolensko sritis	514,7	490,1	24,6	4,8
Tambovo sritis	500,5	481,1	19,4	3,9
Tverės sritis	687,3	660,2	27,1	3,9
Tulos regionas	797,6	767,4	30,3	3,8
Jaroslavlio sritis	670,5	643,1	27,3	4,1
Maskva	7289,4	7200,9	88,5	1,2
Šiaurės vakarų federalinė apygarda	7516,0	7232,2	283,8	3,8
Karelijos Respublika	310,4	284,7	25,7	8,3
Komijos Respublika	451,8	420,1	31,7	7,0
Archangelsko sritis	571,7	535,1	36,5	6,4
Vologodskaja sritis	569,7	542,9	26,8	4,7
Kaliningrado sritis	521,5	497,9	23,6	4,5
Leningrado sritis	965,4	927,6	37,8	3,9
Murmansko sritis	424,3	396,2	28,1	6,6
Novgorodo sritis	311,4	298,6	12,8	4,1
Pskovo sritis	327,8	311,8	16,0	4,9
Sankt Peterburgas	3062,0	3017,3	44,8	1,5
Pietų federalinė apygarda	8262,0	7821,0	441,0	5,3
Adigėjos Respublika	200,9	183,7	17,2	8,6
Kalmukijos Respublika	137,5	125,3	12,2	8,8
Krymo Respublika	902,3	852,7	49,5	5,5
Krasnodaro sritis	2841,7	2705,0	136,7	4,8
Astrachanės sritis	512,3	474,3	38,0	7,4
Volgogrado sritis	1314,2	1241,9	72,3	5,5
Rostovo sritis	2134,6	2027,6	106,9	5,0
Sevastopolis	218,6	210,5	8,1	3,7
Šiaurės Kaukazo federalinė apygarda	4697,7	4233,0	464,7	9,9
Dagestano Respublika	1377,0	1230,8	146,3	10,6
Ingušijos Respublika	248,6	183,2	65,4	26,3
Kabardino-Balkaro Respublika	460,3	415,8	44,5	9,7
Karačajaus-Čerkeso Respublika	214,2	191,9	22,3	10,4
Šiaurės Osetijos-Alanijos Respublika	367,3	336,5	30,8	8,4
Čečėnijos Respublika	628,8	543,7	85,2	13,5
Stavropolio sritis	1401,4	1331,2	70,2	5,0
Privolžskio federalinė apygarda	15197,7	14560,9	636,8	4,2
Baškirijos Respublika	1954,5	1860,2	94,3	4,8
Mari El Respublika	337,9	326,6	11,3	3,4
Mordovijos Respublika	424,8	408,0	16,7	3,9
Tatarstano Respublika	2042,3	1978,2	64,2	3,1
Udmurtų respublika	778,7	745,7	33,0	4,2
Čiuvašo Respublika	619,7	590,2	29,5	4,8
Permės regionas	1274,2	1206,3	67,9	5,3
Kirovo sritis	661,8	628,6	33,2	5,0
Nižnij Novgorodo sritis	1758,1	1687,0	71,2	4,0
Orenburgo sritis	1040,0	998,0	42,0	4,0
Penzos regionas	704,1	673,6	30,5	4,3
Samaros regionas	1748,0	1684,6	63,4	3,6
Saratovo sritis	1215,3	1157,2	58,1	4,8
Uljanovsko sritis	638,2	616,7	21,4	3,4
Uralo federalinė apygarda	6383,7	6092,7	291,0	4,6
Kurgano regionas	384,1	357,2	26,9	7,0
Sverdlovsko sritis	2167,4	2064,2	103,2	4,8
Tiumenės sritis	1959,1	1902,1	57,0	2,9
Jamalo-Nencų autonominis rajonas	315,4	309,4	5,9	1,9
Čeliabinsko sritis	1873,1	1769,2	103,9	5,5
Sibiro federalinė apygarda	9648,9	9016,1	632,8	6,6
Altajaus Respublika	94,3	83,7	10,6	11,2
Buriatijos Respublika	463,7	423,4	40,3	8,7
Tyvos Respublika	130,1	114,1	16,0	12,3
Chakasijos Respublika	256,2	242,2	14,1	5,5
Altajaus regionas	1161,0	1097,1	63,9	5,5
Zabaykalsky kraštas	530,6	477,1	53,5	10,1
Krasnojarsko sritis	1498,9	1421,6	77,3	5,2
Irkutsko sritis	1170,3	1071,5	98,8	8,4
Kemerovo sritis	1321,9	1244,4	77,5	5,9
Novosibirsko sritis	1448,1	1357,9	90,2	6,2
Omsko sritis	1033,4	969,6	63,8	6,2
Tomsko sritis	540,4	513,5	27,0	5,0
Tolimųjų Rytų federalinė apygarda	3347,8	3169,5	178,3	5,3
Jakutija	509,4	475,2	34,1	6,7
Kamčiatkos kraštas	177,9	171,7	6,3	3,5
Primorsky kraštas	1046,9	987,1	59,8	5,7
Chabarovsko sritis	717,7	686,2	31,5	4,4
Amūro regionas	415,2	394,1	21,0	5,1
Magadano regionas	89,1	84,4	4,6	5,2
Sachalino regionas	281,9	267,7	14,2	5,0
Žydų autonominė sritis	79,3	73,8	5,5	6,9
Čiukotka	30,4	29,2	1,2	4,0

Nedarbo dinamika

Šiuo metu galima teigti, kad bedarbių skaičius Rusijoje nuolat mažėja nuo 1999 m. Nedarbo purslai buvo pastebėti tik krizės metais: 2009 ir 2015 m.

Nedarbo priežastys Rusijoje dažniausiai siejamos su krintančiomis naftos – pagrindinės šalies eksporto prekės, kuri sudaro didžiąją dalį federalinio BVP – kainomis: jei kainos krenta, nedarbo lygis auga, tačiau yra ir atvirkščiai.

Todėl galėjome stebėti pragaištingą užimtumo statistiką laikotarpiu nuo 1991 iki 1999 m., kai naftos barelis kainavo 20-25 dolerius (palyginti su dabartiniais 60-65 dolerius). Tai taip pat paaiškina nedarbo šuolius 2008 ir 2015 m.

Remiantis oficialiais šaltiniais, nedarbo lygis mažėja dėl žemų reikalavimų verslui – ypač dėl mažų minimalių atlyginimų ir teisinio Rusijos įstatymų „lankstumo“. Taigi, pavyzdžiui, daugelis įmonių vadovų Rusijoje registruoja darbuotojus už „minimalų atlyginimą“, t.y. mokant pagal darbo sutartį tik dalį realių pajamų, visa kita mokama vokelyje.

Visi, išskyrus darbuotoją, lieka laimėtojais: darbdavys sutaupo mokesčių atskaitymams, Federalinė valstybinė statistikos tarnyba gauna duomenis apie didelį užimtumą. Kita vertus, darbuotojas gauna žemą socialinę apsaugą dėl to, kad atlyginimo gavimas vokelyje automatiškai reiškia darbdavio sukčiavimo riziką. Ne visai legalus įdarbinimas priveda prie kitų problemų: biurokratijos įforminimo, realios statistikos slėpimo nuo valstybės.

Ir iš čia galime daryti išvadą apie vadinamąjį. "paslėptas nedarbas". Tai žmonės, kurie oficialiai įrašyti į dirbančiųjų sąrašą, tačiau faktiškai pajamų negauna. Tokiu atveju darbdavys pasinaudoja teisės spragomis ir, pavyzdžiui, išsiunčia darbuotoją ilgų nemokamų atostogų. Dėl to žmogus realiai nedirba, bet į nedarbo statistiką nepatenka.

Todėl užimtumo dinamika visoje šalyje yra tokia:

• Oficialus nedarbas mažėja. Nuo 2018 m. jis sumažėjo 0,7 punkto iki 4,8 proc. Pastaba:šie skaičiai taip pat apima probleminius regionus, kuriuose tradiciškai mažas užimtumas;
• Dėl krizės auga šešėlinis sektorius, o vėliau – paslėptas nedarbas. Skirtingai nuo Europos šalių, Rusijos Federacijoje užimtumo lygis skaičiuojamas neatsižvelgiant į paslėptą nedarbą, todėl nedarbo lygis šalyje yra vienas žemiausių pasaulyje. Tačiau šie duomenys neatspindi tikrosios situacijos. Ir ši realybė, deja, rodo nuviliančią darbo rinkos būklę.

Prognozė, ko tikėtis 2020 m

Galima tikėtis, kad tęsis tendencijos, kurios stebimos šiuolaikinėje Rusijoje: nedarbas, tiek realus, tiek oficialiais duomenimis, vargu ar didės. Šiuo atžvilgiu RANEPA Socialinės analizės ir prognozavimo instituto direktorės Tatjanos Malevos, tiriančios esamą darbo rinką šalyje, nuomonė yra labai orientacinė (citata iš interviu RIA Novosti):

„Taip, Rusijoje nedarbas mažas – vienas žemiausių pasaulyje. Tačiau ekonomikos teorijoje yra aiški koreliacija: esant žemam pragyvenimo lygiui, žemas nedarbas gyventojams kainuoja mažus atlyginimus. Ir atvirkščiai: jei atlyginimai dideli, o pragyvenimo lygis apskritai krenta visoje šalyje, nedarbas labai išauga – tai matome šiuolaikinės Ispanijos pavyzdyje. Kitaip tariant, jei pragyvenimo lygis kris, o užimtumas ne, atlyginimai neišvengiamai kris.

Nedarbas pasaulyje.

Remiantis oficialiais duomenimis, registruotas nedarbas bent jau nedidės. Tačiau nuo 2014 m. gyvenimo lygis nuolat mažėja, o tai turi dvi pasekmes:

• Nors oficialioji statistika to nefiksuos, padidės paslėpto nedarbo lygis ir šešėlinio sektoriaus vaidmuo;
• Galiausiai darbo užmokestis realiai (ty pagal maisto krepšelį, kurį galima įsigyti Rusijos rubliais) sumažės dar labiau.

Išvada

Taigi, koks yra nedarbo lygis Rusijoje? Rusijos Federacijai būdingas žemas užimtumo lygis menkai urbanizuotuose regionuose ir, atvirkščiai, dideliuose metropoliniuose rajonuose vis dar yra daug laisvų darbo vietų. Iki 2020 metų užimtumo lygis išaugo dar 0,7 punkto, o tai apskritai yra labai geras rodiklis.

Tačiau oficiali statistika neatspindi tikrosios padėties darbo rinkoje dėl plačiai paplitusių „šešėlinių“ išmokų. Todėl 2020 metais nereikėtų tikėtis smarkiai sumažėjusio oficialiai įregistruoto užimtumo šalyje, realus šio rodiklio kritimas taip pat mažai tikėtinas. Artimiausiu metu taps problema, nebent darbo užmokesčio sumažinimas realia verte.

Ekspertai pastebi, kad Rusijoje ne visada buvo didelis bedarbių procentas. Didžiausias nedarbo lygis buvo 1990 m. Pirmiausia tai lėmė Sovietų Sąjungos žlugimas.

Remiantis nedarbo statistika Rusijoje, 1992 m. Rusijos Federacijoje bedarbių buvo 3,9% visų darbingo amžiaus gyventojų. Tačiau po 6 metų šis skaičius išaugo iki 8,9%. Pagrindinė to meto nedarbo priežastis buvo daugelio valstybinių įstaigų ir gamyklų pertvarka ir uždarymas.

1999-ieji Rusijai tapo vienais iš krizės metų. Per šį laikotarpį moterų nedarbo lygis siekė 46,1 proc., o vyrų – 53,9 proc. Pagrindinė tokios padėties priežastis – didelė Rusijos Federacijos valstybės skola ir žemos žaliavų, kurios buvo importuojamos į užsienį, kaina.

1992–1999 metais bedarbių skaičius išaugo beveik 2,4 karto.

Nuo 2000 m užimtumo situacija šiek tiek pagerėjo. Šalis pamažu atsigavo po SSRS žlugimo, įgyvendino didelius projektus, kurie pradėjo teikti darbo vietas rusams. 2000 m. buvo apie 20 regionų, kuriuose nedarbo lygis buvo mažesnis nei 15%.

Nedarbo lygis Rusijos Federacijoje 2018 m. yra 4,9 proc.

Kova su nedarbu

Kovos su nedarbu pikas Rusijoje patenka į 2009 m. Šiuo laikotarpiu valdžia organizavo viešuosius darbus bedarbiams piliečiams, o įdarbinimo tarnybos pradėjo duoti paskolas verslui pradėti. Taip pat 2009 m. buvo įvestas darbuotojų perkvalifikavimo kursų organizavimas.

Nedarbas visame pasaulyje

Lentelė: nedarbo lygis Rusijoje ir kitose valstybėse

Nedarbo priežastys

Ekspertai nustato keletą nedarbo Rusijoje priežasčių:

• Pirmoji priežastis – technologijų pažanga. Šiandien daugelis procesų įmonėse ir gamyklose atliekami modernia įranga. Jei lygintume technologinį lygį šiandien ir prieš 20-30 metų, galime daryti išvadą, kad naujų technologijų naudojimas gerokai sumažina darbo jėgos poreikį.
• ekonominis veiksnys. Ekonominės krizės metu darbuotojai atleidžiami dėl vadovybės nenoro ar nesugebėjimo apmokėti savo darbo, todėl masiškai atleidžiami darbo ištekliai.
• Darbingo amžiaus gyventojų skaičiaus augimas.
• Mažas atlyginimas.

Nedarbo atmainos

Nedarbo rūšys:

1. Trintis. Šiam nedarbo tipui būdingas laikas, praleistas ieškant naujo darbo.
2. Struktūrinis. Šiai nedarbo formai būdingi technologiniai gamybos pokyčiai. Kitaip tariant, žmogus, išėjęs į pensiją iš kitos pramonės šakos, negali susirasti darbo kitoje srityje.
3. Ciklinis – atsiranda dėl ekonominės krizės.
4. Sezoniškumas yra dėl to, kad daugelis įmonių, nesant darbo jėgos poreikio, tiesiog atleidžia darbuotojus, neišsiunčia jų atostogų ir nemažina atlyginimų.

Atskirai nuo visų formų Rusijoje yra paslėptas nedarbas. Tokio pobūdžio nedarbas atsiranda tada, kai asmuo oficialiai neįsidarbina, tačiau tuo pačiu palaiko darbo santykius su darbdaviais ir reguliariai gauna atlyginimą už savo darbą.

Vaizdo įrašas: nedarbas Rusijoje

Sužinokite iš vaizdo įrašo:

• kiek bedarbių Rusijoje;
• kas yra paslėptas nedarbas;
• kovos su nedarbu mechanizmai.

Bedarbio pašalpos dydis

Bedarbio pašalpos Rusijoje mokamos tiems Rusijos Federacijos gyventojams, kurie yra registruoti įdarbinimo tarnyboje.

Bedarbio pašalpos dydis 2020 m. apskaičiuojamas pagal buvusį darbo užmokestį. Didžiausia pašalpa yra 4900 rublių.

Jei asmuo registruotas pirmuosius 3 mėnesius, tada jam mokama 75 proc. Jei jis registruotas 7 mėnesiams, pašalpa bus 60 proc. Jeigu žmogus išliks bedarbis metus, tai šiuo atveju pašalpos dydis neviršys 45% jo paskutinio vidutinio darbo užmokesčio.

Nedarbo analizė 2019 m

Remiantis statistika, 2019 m. balandžio mėn., darbingo amžiaus Rusijos Federacijos gyventojų skaičius sudarė 76 000 000 žmonių, iš kurių 72 300 000 yra ekonomiškai užimti, t. Likusi gyventojų dalis yra bedarbiai.

2020 metais „Rosstat“ prognozuoja, kad nedarbo lygis sumažės iki 4,7%.

Nedarbo lygis skirtinguose Rusijos Federacijos rajonuose

Lentelė: užimtumas Rusijoje pagal rajonus 2019 m

apskritis	Darbingo amžiaus gyventojų	Dirbančių asmenų skaičius	Bedarbių skaičius	Nedarbo lygis
Centrinis	21 314 100	20 661 200	652 900	3,1%
Šiaurės vakarų	7 509 400	7 200 400	309 000	4,1%
Pietų	8 233 400	7 751 400	482 000	5,9%
Šiaurės Kaukazo	4 630 300	4 121 400	508 900	11,0%
Volga	14 942 300	14 267 200	675 100	4,5%
Uralas	6 393 500	6 084 500	309 100	4,8%
Sibiro	9 593 900	8 941 700	652 200	6,8%
Tolimieji Rytai	3 331 500	3 144 800	186 700	5,6%

Lentelė: užimtumas Rusijoje 2019 m. pagal regionus

Regionas	Dirbančių žmonių skaičius (darbas)	Rusijos Federacijos bedarbių piliečių skaičius	Nedarbo lygis
Altajaus regionas	1 195 000	74 000	6.23%
Amūro regionas	378 000	25 700	6,4%
Archangelsko sritis	602 000	34 000	1.5%
Astrachanės sritis	481 100	39 900	7,7%
Belgorodo sritis	790 500	33 100	4,0%
Briansko sritis	573 100	27 100	4,5%
Vladimiro sritis	684 300	36 800	5,1%
Volgogrado sritis	1 222 300	74 100	5,7%
Vologodskaja sritis	547 800	31 600	5,5%
Voronežo sritis	1 139 800	43 900	3,7%
Žydų autonominė sritis	74 000	6 500	8,1%
Zabaykalsky kraštas	477 500	55 600	10,4%
Ivanovo sritis	497 300	24 700	4,7%
Irkutsko sritis	1 092 300	78 700	6,7%
Kabardų-Balkarų respublika	409 000	49 800	10,9%
Kaliningrado sritis	502 300	26 600	5,0%
Kalugos sritis	515 000	21 600	4,0%
Kamčiatkos kraštas	169 600	9 100	5,1%
Karachay-Cherkess respublika	191 600	27 700	12,6%
Kemerovo sritis	1 225 500	83 800	6,4%
Kirovo sritis	622 200	35 100	5,3%
Kostromos sritis	305 900	15 900	5,0%
Krasnodaro sritis	2 651 800	155 300	5,5%
Krasnojarsko sritis	1 419 200	69 800	4,7%
Kurgano regionas	364 200	31 300	7,9%
Kursko sritis	550 100	24 200	4,2%
Leningrado sritis	933 600	41 400	4.2%
Lipecko sritis	569 900	23 500	4,0%
Magadano regionas	95 697	3 380	1.5%
Maskva	7 184 200	92 500	1.3%
Maskvos sritis	4 008 400	114 800	2.8%
Murmansko sritis	399 700	28 000	6,5%
Nižnij Novgorodo sritis	1 688 400	74 700	4,2%
Novgorodo sritis	294 200	16 700	5,4%
Novosibirsko sritis	1 334 300	102 200	7,1%
Omsko sritis	72 750 100	4 078 200	6.7%
Orenburgo sritis	939 100	47 600	4,8%
Oryol regionas	347 700	18 400	5,0%
Penzos regionas	642 200	29 400	4,4%
Permės regionas	1 189 700	67 800	5,4%
Primorsky kraštas	981 600	58 300	5,6%
Pskovo sritis	291 600	19 800	6,4%
Adigėjos Respublika	188 000	17 000	8.8%
Altajaus Respublika	84 400	10 400	11,0%
Baškirijos Respublika	1 852 100	105 700	5,4%
Buriatijos Respublika	412 100	43 300	9,5%
Dagestano Respublika	1 215 700	162 100	11,8%
Ingušijos Respublika	190 700	68 400	26,4%
Kalmukijos Respublika	124 900	13 000	9,4%
Karelijos Respublika	277 100	28 800	9,4%
Komijos Respublika	396 700	32 100	7,5%
Krymo Respublika	849 600	59 200	6,5%
Mordovijos Respublika	394 600	18 800	4,6%
Sachos Respublika (Jakutija)	460 800	34 900	7,0%
Šiaurės Respublika Osetija – Alanija	302 300	42 900	12,4%
Tatarstano Respublika	1 955 300	68 100	3,4%
Tyvos Respublika	106 000	13 500	11,3%
Chakasijos Respublika	243 600	12 400	4,8%
Rostovo sritis	2 038 400	113 000	5,3%
Riazanės sritis	490 100	24 200	4,7%
Samaros regionas	1 637 200	60 300	3,6%
Sankt Peterburgas	3 012 200	46 200	1.5%
Saratovo sritis	1 125 300	61 900	5,2%
Sachalino regionas	259 100	15 900	5,8%
Sverdlovsko sritis	2 050 800	105 200	4,9%
Sevastopolis	200 600	9 700	4,6%
Smolensko sritis	481 100	30 900	6,0%
Stavropolio sritis	1 269 900	69 800	5,2%
Tambovo sritis	487 200	21 800	4,3%
Tverės sritis	650 100	30 000	4,4%
Tomsko sritis	522 800	33 800	6,1%
Tulos regionas	757 300	30 900	3,9%
Tiumenės sritis	1 900 600	65 000	3,3%
Udmurtų respublika	746 900	33 300	4,3%
Uljanovsko sritis	593 000	24 700	4,0%
Chabarovsko sritis	711 200	30 600	4,1%
Čečėnijos Respublika	493 000	150 300	14,07%
Čiukotkos autonominis rajonas	29 800	1 000	3,1%
Jaroslavlio sritis	629 100	38 500	5,8%

Nedarbas yra plačiai paplitęs reiškinys. Pasaulyje nėra nei vienos vietos, kur šis reiškinys nepasikartotų.

Tai veikia visas žmogaus gyvenimo sritis, provokuoja gamybos pokyčius.

Nedarbo lygis skaičiuojamas analizuojant piliečių, kurie negali įsidarbinti, o galėdami dirbti, ir dirbančių asmenų skaičiaus santykį. Rusijos Federacijoje bedarbių skaičius nuo 2014 m. nuolat auga.

Nedarbo pagrindai – samprata, analizė, apskaita

Šalies ekonominis vystymasis iš dalies išreiškiamas nedarbo lygiu. Tai socialinis ir ekonominis reiškinys, kai aktyvi gyventojų dalis negali susirasti darbo, yra pripažįstama tarsi „perteklinė“, tarp pagrindinės darbo masės.

Tarptautinė darbo organizacija apibrėžė bedarbius. Taigi asmuo, neturintis nuolatinio darbo, pripažįstamas bedarbiu, ieško darbo ir gali nesunkiai jį pradėti. Labai svarbu, kad šis žmogus buvo oficialiai įregistruotas nedarbo fonde.

Pažymėtina, kad bedarbių skaičius kiekvienu laikotarpiu kinta priklausomai nuo ciklo pokyčio ir ekonomikos augimo tempo, nuo to, kiek padidėjo ar sumažėjo darbo našumo indeksas, taip pat nuo įgūdžių struktūros lygio ir darbo jėgos paklausa.

Rodiklių įvertinimas, kurie daro įtaką nedarbo lygiui, susidaro:

1. Gyventojų užimtumo koeficiento apskaičiavimas.
2. Nedarbo lygio apibrėžimai.
3. Natūralaus nedarbo procento išvada.

Pirmasis koeficientas apibrėžia konkretų suaugusių gyventojų skaičių, kuris tiesiogiai dirba gamybos procese nacionaliniu mastu. Antrasis rodiklis – bedarbių skaičius procentais nuo dirbančiųjų skaičiaus. Paskutinis rodiklis yra procentinis bedarbių ir dirbančiųjų santykis ekonominės gerovės momentu.

Svarbu tai suprasti nedarbo lygis ar jo lygis, gali nuolat keistis dėl gamybos įtakos. Priklauso nuo ciklo, būtent ekonomikos augimo ar nuosmukio ir gamybos nepastovumo, techninės pažangos, priklausomai nuo darbuotojų kvalifikacijos, samdomo personalo profesionalumo. Jei nedarbo lygio tendencija krenta žemyn, tada vyksta plėtra ir gamyba, o priešingu atveju rodiklis didėja. Be to, BNP ir nedarbo dinamika yra neatsiejamai susijusios.

Nedarbas gali atsižvelgta į šiuos aspektus:

1. Priverstas.
2. Registruotas.
3. kraštinis.
4. Nestabilus.
5. Technologinis.
6. Struktūrinis.

At priverstinai arba savanoriškai nedarbas, kaip taisyklė, pats darbuotojas siekia dirbti tam tikru atlyginimu ir tam tikromis sąlygomis, bet negali įsidarbinti. Arba darbuotojas nenori dirbti mažo atlyginimo sąlygomis (savanoriškas nedarbas). Antrasis variantas linkęs didėti ekonominio pakilimo metu arba atvirkščiai – jo nuosmukio metu mažėja. Šio nedarbo mastas ir trukmė priklauso nuo darbuotojų profesionalumo ir kvalifikacijos, nuo socialinės-demografinės gyventojų grupės.

At registruoto nedarbo dalis bedarbių gyventojų ieško darbo ir yra užsiregistravę užimtumo fonde.

ribinis nedarbas būdingas darbo trūkumas silpnai apsaugotam gyventojų sluoksniui ir žemesniems socialiniams sluoksniams.

At nestabilus nedarbo atmainų, lemiamas veiksnys bus laikina problema, susijusi su gamybos augimo stabdymu.

Paslėpta nedarbo tipas yra ne oficialiai pripažintas nedarbas, o sezoninis, pasitaikantis tik tam tikruose ūkio sektoriuose, nes tokioje gamyboje reikalingi darbuotojai.

Taip pat yra technologinės nedarbas, kurį sukelia gamybos proceso koregavimas naudojant mechanizmą. Esant tokiai nedarbo rūšiai, kaip taisyklė, didėja našumas, tačiau darbuotojų kvalifikacijai tobulinti reikia mažiau išlaidų.

Yra nedarbo rūšis institucinis . Šį tipą galima apibūdinti kaip profesinių sąjungų ar valstybės įsikišimo į darbo užmokesčio nustatymą derinį, kuris turėtų būti formuojamas rinkos paklausos pagrindu.

Nedarbas gali atsirasti Vadinasi:

1. Taikyti priemones ūkio struktūrai gerinti. Tai reiškia, kad reikia parodyti ir įdiegti įrangą, dėl kurios reikia sumažinti darbo vietas. Tai yra, „mašinų“ gamyba išstumia žmogaus darbą.
2. Tam tikro sezono svyravimai. Tai reiškia, kad tam tikros gamybos lygis turi kur didėti arba mažėti, priklausomai nuo sezono, kiekvienoje atskiroje pramonės šakoje.
3. Ekonomikos cikliškumas. Ekonominio nuosmukio ar krizės metu gali sumažėti žmogiškųjų išteklių naudojimo poreikis.
4. Demografinio vaizdo pokyčiai. Darbingų gyventojų skaičiaus augimas šiuo atveju lemia tai, kad didėjant darbo jėgos poreikiui mažėja proporcingai.
5. Politinė įtaka darbo užmokesčio sferai.

Tokios socialinės ir ekonominės būklės kaip nedarbas atsiradimas neišvengiamai sukelia efektai:

1. Ekonominiai pokyčiai.
2. Neekonominiai pokyčiai.

Pirmasis atvejis reiškia:

• federalinio biudžeto finansavimo įplaukų mažinimas sumažinant pajamas iš mokesčių - ;
• išlaidos didėja kaip viešoji finansavimo ir išmokėjimų našta, . Darbuotojų perkvalifikavimas ir kt.;
• pragyvenimo lygis krenta. Visų pirma, darbo netekę žmonės praranda turtą, atitinkamai prastėja jų gyvenimo kokybė;
• gamybos apimtis sumažinama dėl to, kad yra atsilikęs faktinis BVP nuo potencialaus.

Neekonominiai pokyčiai reiškia kriminalinės padėties šalyje padidėjimą, streso padidėjimą visuomenėje, taip pat socialinių ir politinių neramumų provokavimą.

, pagal Tarptautinės darbo organizacijos metodiką nedarbo lygis skaičiuojamas dalijant bedarbių skaičių iš aktyvių gyventojų skaičiaus.

Oficiali statistika

Statistinis stebėjimas pagrįstas išsamia rodiklio dinamikos per metus ir mėnesius analize. Statistiniai stebėjimai patvirtino oficialius duomenis. Šių duomenų pagrindas yra „Rosgosstat“ paskelbta informacija.

2019 metų sausio duomenimis bedarbių skaičius šalyje siekė apie 800 tūkst. Tuo pat metu Rusijos Federacijos darbo ir socialinės apsaugos ministerija prognozuoja, kad oficialiai bedarbių skaičius 2019 metais išaugs beveik 40% ir pasieks 1,1 mln.

Jei atsižvelgsime į situaciją atskiruose regionuose, reikėtų pažymėti, kad Maskvoje žemiausias nedarbo lygis- 1,3%, palyginti su Ingušija, kurioje šis skaičius buvo 26,2%.

Numatomas nedarbo lygis ant metų leidžia teigti, kad nuo 2011 m. rodiklis sumažėjo. Taigi 2011 m. pradžioje šis lygis buvo fiksuotas 7,8 proc. 2014 ir 2015 metais nedarbo lygis didėjo dėl masinių atleidimų iš darbo.

Nuo paskutinių 2013 m. mėnesių, 2014 m. pirmąjį pusmetį, nedarbo lygis atkakliai laikėsi vienoje vietoje, vėliau prasidėjo laipsniškas nedarbo lygio mažėjimas iki 2014 m. vasaros vidurio. 2014 m. pabaigoje nedarbo lygis pradėjo siekti 5,3 proc., 2015 m. šis lygis buvo fiksuotas 5,8 proc.

Vidutiniškai nedarbo lygis Rusijoje palaipsniui mažėjo nuo 2011 m. Taigi 2000 m. pradžioje rodiklis buvo 10,6%, o 2001 m. nukrito iki 9%, vėlesniais metais buvo tokia išraiška - 2002 m. - 7,9%, 2003 m. - 8,2%, 2004 m. - 7,8%, 2005 m. - 7,1%. , 2006 - 7,1%, nuo 2007 iki 2008 metų nedarbo lygis sumažėjo iki 6%, 2009-2010 metais - lygis buvo 8,2%, o nuo 2011 metų lygis palaipsniui mažėjo.

Šio rodiklio statistika pateikiama šiame vaizdo įraše:

Paslėptas nedarbas ir jo lygis

Vystantis ekonominiam reiškiniui, apimančiam darbo vietos išsaugojimą konkrečiam žmogui, išlaikant formalius santykius su darbdaviu, tačiau nesuteikiant jam galimybės realiai įsidarbinti gamyboje, atsiranda paslėptas nedarbas. Paprastai tai pasitaiko krizės metu, kai faktinė darbo jėga nėra būtinybė.

Paprastai paslėptas nedarbo lygis neviršija 7–10 milijonų žmonių. Šis rodiklis turi tendenciją nuolatos didėti.

Socialinė bedarbių piliečių apsauga ir perspektyvios darbo sritys

Piliečiai, realiai patyrę tokį ekonominį reiškinį, gali pasinaudoti Valstybinės pagalbos tarnybos pagalba, turėti teisę dalyvauti tam tikros rūšies darbuose, gauti materialinę pagalbą bedarbio pašalpų forma ir pan.

Krizės metu, augant bedarbių skaičiui, IT programavimo darbuotojai vertinami kaip niekad. Svarbu pažymėti, kad ši konkreti veiklos sritis yra paklausi visada, nes technikos pažanga ir įvairių sistemų projektavimas yra vertingas ne tik šalies platybėse, bet ir visame pasaulyje.

Kūrėjai, pagrįsti Android ir iOS, yra ne mažiau populiarūs. Po jų populiarumu seka transporto logistikos, autoserviso srities specialistai, pardavimų vidurinės grandies vadovai, kasininkai ir darbininkai. Tarp pastarųjų yra krautuvų, medicinos seselių, tekintojų ir ūkininkų, paštininkų. Tarp profesijų, kurios tampa nepretenduojamos, paprastai išskiriami buhalteriai, virėjai, vairuotojai ir nekilnojamojo turto valdytojai.

Priežastys ir perspektyvos

Nedarbo raidos teorijos Jų yra daug, tačiau juos galima apibendrinti į tris pagrindinius:

Nepriklausomai nuo atsiradimo priežasties, pati nedarbo esmė yra nelaimė, nes šaliai makroekonomine prasme tenka didžiulė tiek ekonominė, tiek socialinė našta. Be to, kad vystosi gyventojų nestabilumas psichologiniu ir socialiniu aspektu, yra ir politinio pobūdžio problemų. Juk gyventojai trokšta konstruktyvių valdžios sprendimų ir veiksmų. Be to, neturėdamas nuolatinio ir stabilaus pajamų šaltinio, žmogus griebiasi įstatymų pažeidimo. Tai reiškia, kad didėja socialinė įtampa, didėja nusikalstamumo situacija ir pan. Šalis gauna mažiau BVP gamybos.

NUO su nedarbu galima kovoti tik komplekse imantis įvairių priemonių. Visų pirma:

1. Įstaigų, kurios teiks pagalbą persikvalifikuojant ir perkvalifikuojant, kūrimas, esamų tobulinimas.
2. Visuomenės informavimo apie laisvas darbo vietas proceso nustatymas.
3. Nedarbo vystymosi prevencijos politikos įgyvendinimas.

Nedarbo lygio apskaičiavimo taisyklės pateiktos šiame vaizdo įraše:

Remiantis sociologų duomenimis ir statistika.

Sergejus Antonovas

mėgsta statistiką

Šiame straipsnyje mes jums pasakysime, kaip atrodo vidutinis bedarbis, remiantis „Rosstat“ informacija.

Kas laikomas bedarbiu

Statistikai nurodo darbingo amžiaus bedarbius, kurie vienu metu atitinka tris kriterijus:

1. Jie neturi pajamas generuojančios profesijos.
2. Bandė susirasti darbą per pastarąsias keturias savaites.
3. Jau kitą savaitę pasiruošę pradėti dirbti.

Studentai, pensininkai ir neįgalieji taip pat laikomi bedarbiais, jei atitinka šiuos kriterijus.

3,97 mln

bedarbių Rosstat oficialiai įregistravo 2017 m

„Rosstat“ duomenimis, Rusijoje bedarbių yra beveik 4 mln. Palyginimui, užimti – 72,1 mln. Tai yra 18 kartų daugiau. Bet tai yra oficialūs duomenys.

Taip pat yra vadinamasis paslėptas nedarbas: mes kalbame apie žmones, kurie nesiekia susirasti darbo. Tai apima ir tuos, kurie dirba fiktyviai: darbo jėga organizacijoje, bet žmogus į darbą neina. 2017 metais Valstybės Dūmos darbo, socialinės politikos ir veteranų reikalų komiteto narys Olegas Šeinas viename interviu teigė, kad Rusijoje yra apie 28 mln. Šiame straipsnyje analizuojame oficialius „Rosstat“ duomenis ir neatsižvelgiame į paslėptą nedarbą.

Lytis, amžius ir šeimyninė padėtis

Vidutinis bedarbis yra vienas vyras. Statistikos specialistai suskaičiavo 2,1 milijono vyrų, turinčių problemų dėl užimtumo, ir 1,9 milijono moterų. Šis lyčių nelygybė išliko pastaruosius dešimt metų.

Vidutinis Rusijos bedarbių amžius yra 36 metai. Tiesa, dažniausiai įsidarbinimo problemų patiria 20-24 metų piliečiai – ši amžiaus grupė sudaro 18% visų bedarbių, skaičiuojant pagal statistiką. Antroje vietoje yra 25–29 metų žmonės – 16%, trečioje – nuo ​​30 iki 34 metų – 13,5%. Matyt, kuo žmogus vyresnis, tuo jam lengviau susirasti darbą.

Išsilavinimas ir darbo patirtis

Daugiau nei ketvirtadalis bedarbių Rusijoje baigė tik 11 klasių. Vidutinis Rusijos bedarbis neturi profesinio išsilavinimo. Tiesa, net universitetas negarantuoja, kad žmogus susiras darbą: bedarbių rusų, turinčių aukštojo mokslo diplomą, yra beveik 820 tūkstančių – tai penktadalis visų bedarbių.

Nepaisant išsilavinimo stokos, mūsų vidutinis bedarbis jau turi darbo patirties. Negana to, jis savo noru atsidūrė be stabilaus pajamų šaltinio – daugiau nei prieš metus pareiškimą parašė savo noru. Paskutinė darbo vieta - servise ir prekyboje. Matyt, jam tiesiog atsibodo būti pardavėju.

Kur jis ieško darbo ir kada jį ras?

Populiariausias būdas susirasti naują vietą – pasiteirauti draugų, giminių ar pažįstamų. Tuo pačiu metu mūsų vidutinis bedarbis savo problemą sprendžia internetu: palieka savo CV darbo vietose ir ieško laisvų darbo vietų.

Tačiau įdarbinimo tarnybomis nepasitiki: kažkodėl toks darbo paieškos būdas tarp rusų nėra labai populiarus – į valstybę pagalbos kreipiasi tik kas ketvirtas bedarbis. Iš lūpų į lūpas ir bendravimas yra patikimesni. Be to, vidutinis bedarbis susiras naują darbą. Tiesa, ne greitai: pagal statistiką tai dažniausiai nutinka tik po 8 mėn.

Kaip Rusijoje organizuojama bedarbių registracija. Registruotas nedarbas beveik 5 kartus mažesnis nei oficialus. O tikroji jokiu būdu nėra fiksuota.

Šiandien nedarbas Rusijoje yra įprastas reiškinys. Kiekvienam aišku, kokia jo esmė ir kas yra bedarbiai. Jau iš paties pavadinimo aišku, kad tai žmonės, kurie neturi darbo, o norintys dirbti, aktyviai ieškantys darbo ir pasiruošę jį pradėti.

Bedarbio statusą nustato federalinis įstatymas „Dėl užimtumo Rusijos Federacijoje“. Jis yra pagrindinis teisės aktas, reglamentuojantis su užimtumu ir nedarbu susijusius klausimus. Kartkartėmis darbo teisės aktai keičiami, tačiau pagrindinis dalykas išlieka nepakitęs – šį statusą suteikia tik specialios įdarbinimo tarnybos po registracijos ir su sąlyga, kad pareiškėjas atitinka tam tikrus kriterijus:

• sulaukė 16 metų amžiaus;
• ne vyresnis kaip 72 metai;
• nėra neįgalus, nedarbingas;
• nėra oficialiai niekur registruotas darbe (net jei jo nėra);
• du kartus neatsisakė duotos laisvos darbo vietos ar persikvalifikavimo, neatvyko persiregistruoti ir negavo pajamų būdamas užsiregistravęs Užimtumo tarnyboje.

Dar sovietų valdžios aušroje jaunos respublikos darbo biržos užsiėmė bedarbių registravimu. Jie įvardijo kelis nedarbo šaltinius 1927–1929 m.

• Nekvalifikuoti darbuotojai. Ši priežastis buvo laikoma pagrindine visų pirma dėl to, kad buvo nustatytas apribojimas registruoti asmenis, kurie anksčiau nedirbo samdomai, tačiau miestuose apsigyveno per daug „naujų kaimo gyventojų“.
• Paaugliai. Jie mažai dalyvavo gamyboje.
• Statybininkai. 1929 m. sezonas atidarytas vėlai.

Jaunoji valdžia nepaprastai didžiavosi tuo, kad per „istoriškai trumpą laiką“ visiškai panaikino nedarbą, pažymėdama, kad tokia pasaulio istorija dar nebuvo žinoma. Iki 1930 metų buvo užtikrintas visiškas darbingų gyventojų užimtumas. Tai liudija oficiali to meto statistika.

Šaltiniai: TSRS centrinio statistikos biuro rinkiniai

Tai rodo ir tų metų oficialūs leidiniai, kuriuose yra tarptautinių palyginimų.

Bedarbis Naujojoje Rusijoje

Administracinės ir ekonominės reformos, perestroika, Sovietų Sąjungos žlugimas ir instituciniai pokyčiai, kurie tiesiogine prasme sukrėtė šalį 1990-ųjų pradžioje, atgaivino reiškinį, kurio Sovietų Sąjunga nežinojo 60 metų po 1930-ųjų – nedarbą. Naujoji Rusija visiškai pajuto irstančio kapitalizmo problemą. Įdarbinimo tarnybos pilnai veikia.

1992 m. sausio 1 d. bedarbio statusą jau turėjo 61 876 žmonės. Per pirmus šešis mėnesius jų padaugėjo 3,2 karto, per metus - 9,3, o per pusantrų - 1,6.

Šaltinis: Rosstat

Bedarbių skaičiaus augimas intensyviai tęsėsi iki 1998 m., kol pasiekė piką. 1998 m. pabaigoje buvo rekordinis nedarbo lygis – 13,3 %.

Šių duomenų apie bedarbius gavimo pagrindas yra darbo jėgos tyrimas, kurio tikslas – rinkti informaciją apie dirbančiųjų ir bedarbių skaičių ir sudėtį, dalyvavimo darbo rinkoje lygį, nedarbo lygį, taip pat jų dinamiką Rusijos Federacijoje ir ją sudarančiose teritorijose.

Trumpas apklausos aprašymas

Rusijoje jos rengiamos nuo 1992 m. Apklausos buvo atliekamos kartą per metus (kaip 1992-94, 1997 ir 1998 m. paskutinę spalio savaitę, 1996 m. - kovo mėnesį), du kartus (kaip ir 1995 m. - kovo ir spalio mėn. taip pat paskutinę savaitę), kas ketvirtį. (1999 m. – 2009 m. rugpjūčio mėn.), o nuo 2009 m. rugsėjo mėn. vyksta kas mėnesį antrą mėnesio savaitę.

Naudojamas atrankos metodas, o vėliau jo rezultatai išplečiami į visą tiriamojo amžiaus populiaciją.

Apklausa apėmė privačius namų ūkius visuose Rusijos regionuose, juose buvo 15–72 metų amžiaus asmenys. Nustatant amžiaus ribas atsižvelgiama į:

• 15 metų – JT principai ir rekomendacijos;
• 72 metai yra šios amžiaus grupės asmenų buvimo darbo rinkoje faktas.

Paprastai apklausiama iki 70 000 žmonių, kiekviename federacijos subjekte atrankos dalis gali skirtis nuo Rusijos vidurkio (tai yra 0,06% 17–72 metų amžiaus gyventojų). Imties pagrindas yra visos Rusijos gyventojų surašymų medžiaga apie tuos, kurie nuolat gyvena konkretaus miesto, rajono, gyvenvietės teritorijoje.

Apklausa nebus taikoma tiems, kurie gyvena kolektyvinėse gyvenamosiose patalpose:

• internatinės mokyklos;
• slaugos namai;
• nakvynės namai;
• vienuolynai ir kt.

Kiekvienam atskiram stebėjimo vienetui priskiriamas individualus svoris Federacijos dalyko lygiu. Paskirstymas – tai apklaustų piliečių skaičiaus palyginimas su visu tiriamo amžiaus gyventojų skaičiumi. Tuo pačiu metu abi kategorijos yra suskirstytos pagal lytį, penkerių metų amžiaus grupes ir gyvenvietės tipą.

Apklausoje dalyvaujantys asmenys apklausiami pagal formą Nr. 1-З „Darbo jėgos atrankinio tyrimo klausimynas“. Jame pateikiama informacija apie:

• respondentai;
• ar jie dirba apmokamą ar apmokamą darbą;
• pagrindinį kūrinį apibūdinantys ženklai;
• antrasis darbas;
• darbo paieška;
• nedirbančių asmenų ankstesnė veikla tiriamą savaitę;
• asmenys, nepriklausantys darbo jėgai;
• gyventojų dalyvavimas kitose darbo veiklos formose

Anketoje esanti informacija leidžia kiekvieną pašnekovą priskirti dirbančiam, bedarbiui ar nedarbingam. Jei respondentas turi dvigubą statusą, pirmenybė teikiama:

• užimtumas prieš nedarbą;
• nedarbas prieš pasitraukus iš darbo jėgos.

Bedarbiais, pagal TDO apibrėžimus, laikomi 15-72 metų asmenys, kurie nagrinėjamu laikotarpiu vienu metu atitiko šiuos kriterijus: neturėjo darbo (pelningo užsiėmimo); ieškojo darbo per keturias savaites iki tiriamosios savaitės bet kokiomis priemonėmis; buvo pasiruošę pradėti darbą apklausos savaitę.
Bedarbiams taip pat priskiriami asmenys, kurie nagrinėjamu laikotarpiu neturėjo darbo, tačiau susitarė dėl darbo pradžios datos (per 2 savaites po tiriamosios savaitės) ir toliau jo neieškojo; darbo neturėjo, buvo pasiruošę pradėti, tačiau darbo neieškojo, nes laukė administracijos ar darbdavio atsakymo į ankstesnį kreipimąsi. Tokiu atveju atsakymo laukimo laikotarpis neturėtų viršyti vieno mėnesio.

Nedarbas šiandien

Darbo jėgos tyrimo duomenimis, metų pabaigoje Rusijoje nedirbančių, bet aktyviai darbo ieškančių žmonių buvo 4243 tūkst.

Vidutinis bedarbių amžius svyruoja nuo 35 iki 36 metų.

Tuo pačiu metu bendrame jų skaičiuje didžiausia dalis tenka jaunimui: 20-24 ir 25-29 metų amžiaus (atitinkamai 19,1 ir 16,6%), o mažiausia dalis yra vyresnio amžiaus 60-72 metų amžiaus žmonėms. (3,1%) .

Kaip parodė apklausa, daugiau nei pusę bedarbių pastaraisiais metais sudaro asmenys, turintys vidurinį, profesinį ir bendrąjį išsilavinimą.

Asmenų, turinčių vidurinį profesinį išsilavinimą, dalis 2016 m. sudarė 40,4%, turinčių vidurinį bendrąjį išsilavinimą - 29,8%.

Apklausos metu respondentas įvardija ir pagrindinius darbo paieškos būdus, kuriais naudojasi. Daugiau nei pusė jų kreipiasi į pažįstamus, gimines, draugus. Iki 2016 metų pabaigos jų dalis išaugo nuo 57,5% iki 68%. Žiniasklaidos ir interneto populiarumas šiuo klausimu išaugo. 2011 metais jų buvo 23,9 proc., šiandien pasaulinio tinklo ir spaudos teikiamomis galimybėmis naudojasi beveik kas antras bedarbis. Pažymėtina, kad paieškos atliekamos keliomis kryptimis vienu metu.

Šaltinis: Rosstat

Lytinis nedarbo aspektas

Tiek vyrai, tiek moterys aktyviai ieško darbo Rusijoje. 2016 metų pabaigoje iš 4243 bedarbių 2268 buvo vyrai ir 1975 moterys.

Šaltinis: Rosstat

Be to, per pastaruosius šešerius metus šis santykis beveik nepakito. Vyriškos pusės dalis svyruoja tarp 53,5–54,5%, o moteriškos pusės dalis išlieka 45,5–46,5%.

Skirtingose ​​amžiaus grupėse santykis išlieka toks pat. Ir tik vienas iš jų – 55-59 metų amžiaus – nepatenka į bendrą diapazoną. Tarp 55-59 metų amžiaus bedarbių 34,1% yra moterys ir 66,3% - vyrai.

Vidutinis bedarbių amžius kinta nedaug – nuo ​​35 iki 36 metų. Apklausa parodė, kad bedarbis vyras yra šiek tiek vyresnis už moterį, jam 36 metai. Nors 2011 metais jie buvo praktiškai tokio pat amžiaus.

Jei kalbėtume apie vyrų ir moterų, ieškančių darbo, išsilavinimą, tai dažniau ieško tie, kurie turi vidurinį išsilavinimą: su profesiniu išsilavinimu – 41,5% vyrų ir 39,1% moterų, o su bendruoju - 30,2% vyrų ir 29,4% moterų.

Kaip pasikeitė šie santykiai, parodys grafikas.

Nedarbo lygis

Nedarbo lygis – tam tikros amžiaus grupės (15–72 m.) bedarbių skaičiaus ir atitinkamos amžiaus grupės darbo jėgos (ekonomiškai aktyvių gyventojų) santykis, skaičiuojamas procentais.

Bedarbių registraciją Rusijoje organizuoja du skirtingi departamentai: „Rosstat“ – darbo jėgos (gyventojų užimtumo problemų) tyrimo forma ir Darbo ir užimtumo ministerija – registruojant piliečių kreipimusis į Užimtumo tarnybą. „Rosstat“ duomenimis, 2016 metais Rusijoje buvo 4 243 000 bedarbių piliečių, o tai yra 4,7 karto daugiau nei Užimtumo tarnybos registruotų asmenų skaičius. O Rusijos Federacijos darbo ir užimtumo ministras M. Topilinas apie nedarbą sako taip:

Šaltiniai: Rosstat, Federalinė darbo ir užimtumo tarnyba

Bedarbių skaičiaus nustatymo skirtumas taip pat turi įtakos nedarbo lygiui.

Nedarbas pasaulyje. Tarptautiniai palyginimai

Be kitų svarbių Rusijos ir kai kurių užsienio šalių ekonominių rodiklių, „Rosstat“ skelbia informaciją apie nedarbo lygį.