FSGS ma'lumotlariga ko'ra, 2018 yilning ikkinchi choragida Rossiyada ishsizlik 4,8 foizni tashkil etdi.. Bu Rossiya Federatsiyasi tarixidagi eng past ko'rsatkichlardan biridir. 2017 yil bilan solishtirganda, statistika ko'rsatadi bandlik darajasini 0,7 punktga oshirish. Agar 2009 yilgi inqiroz yili bilan taqqoslanadigan bo'lsak, unda ishsizlik darajasi deyarli ikki baravar kamaydi: o'sha yili ishsizlik darajasi 8,3% ni tashkil etdi.
Ishsizlik darajasi quyidagi ko'rsatkichlardan iborat:
- Iqtisodiy faol aholi soni (EAP). Iqtisodiy faol fuqarolar soniga nogironlar, qariyalar yoki voyaga etmaganlar kiradi;
- Keyinchalik, Rossiyada ishsizlik darajasining o'zi hisoblab chiqiladi: EANdan ish bilan band bo'lmaganlar ishsizlardir.
- Aytaylik, ushbu mintaqada yashovchi 1000 kishidan ishsizlar foizini hisoblashimiz kerak. Aholining umumiy sonidan iqtisodiy nofaol fuqarolarni ayirish kerak - masalan, viloyatda 280 nafar shunday aholi bor;
- Qolgan 720 nafar fuqaroning 120 nafari ishlamaydi. Biz jami foizni hisoblaymiz, biz 16,67% ishsizlik darajasini olamiz.
Aynan shu hisoblash usuli Federal Davlat Statistika Xizmati (FSGS) tomonidan qo'llaniladi. Iqtisodchilar orasida FSGSdan olingan statistik ma'lumotlardan foydalanish odatiy holdir, chunki. ular shaffof va matematik jihatdan to'g'ri.
FSGS hisobotlariga ko'ra, Rossiyada bandlik dinamikasi shuni ko'rsatadi 2019-2020 yillarda ishsizlik darajasi pasaymoqda o‘tgan yillarga nisbatan: respublika bo‘yicha o‘rtacha 2018 yildagi 5,5 foizdan 4,7 foizga kamaydi.
Ayni paytda joriy hisobotlardan faqat 2019 yilning uchinchi choragi uchun statistik ma'lumotlar mavjud, ammo bu ma'lumotlar vaziyatni to'liq tushunish uchun etarli: FSSS hisobotlariga ko'ra, 2019 yil sentyabr oyidan beri vaziyat keskin yomonlashgani yo'q. ishsizlik sohasi.
Yosh bo'yicha ishsizlik darajasi.
Ishsizlik ta'limga bog'liq.
Mintaqalar bo'yicha bo'laklar
Albatta, bandlik dinamikasi geografiya, mintaqaning demografik ko'rsatkichlari va boshqalarga qarab o'zgaradi. Shuning uchun, Rossiyada qancha ishsizlar borligi haqidagi savolga javob har doim aniq bo'lishi kerak: biz umumiy federal qadriyatlarni nazarda tutyapmizmi yoki hududlarga bo'linganmi.
2020 yil holatiga ko'ra, federatsiyaning yirik shaharlari, shuningdek, yuqori urbanizatsiyalashgan hududlar an'anaviy ravishda past ishsizlikni ko'rsatmoqda. Masalan, Markaziy federal okrug, shu jumladan Moskva va Moskva viloyati, mehnatga layoqatli fuqarolarning umumiy sonining 3,1% ishsizlik darajasini ko'rsatadi (keyingi o'rinlarda - 2018 yilning ikkinchi choragi uchun ma'lumotlar).
Shimoli-g'arbiy federal okrugi, shu jumladan Sankt-Peterburg va Leningrad viloyati, 4,4% ishsizlik darajasi bilan biroz orqada. DA Volga federal okrugi ishsizlik darajasi 4,7%, boshqa federal sub'ektlarda ko'rsatkichlar umumiy federal qiymatlarga yaqinlashmoqda.
Va, aksincha, barcha ishsizlarning 60% dan ortig'i qishloqlar, qishloqlar va yomon urbanizatsiyalashgan hududlarda: masalan, bu sohada "etakchi" Shimoliy Kavkaz federal okrugi o'rtacha 11% bilan. Shaxsiy mavzular - masalan, Ingushetiya Respublikasi- yangi rekordlar o'rnatildi: ushbu respublikada ishsizlik darajasi 26,2% ni tashkil etdi; Tyva Respublikasi 18,8% ko'rsatkich bilan ushlaydi.
Hududlarning xususiyatlarini va ularning bandlik ko'rsatkichlarini hisobga olgan statistik ma'lumotlarning to'liq ro'yxatini quyidagi jadvalda topishingiz mumkin.
| Ishchi kuchi soni, minglab odamlar | band | Ishsiz | Ishsizlik, % | |
|---|---|---|---|---|
| Rossiya Federatsiyasi | 76518,4 | 73001,5 | 3516,9 | 4,6 |
| Markaziy federal okrug | 21464,7 | 20876,2 | 588,6 | 2,7 |
| Belgorod viloyati | 827,6 | 795,4 | 32,1 | 3,9 |
| Bryansk viloyati | 629,6 | 607,6 | 22,0 | 3,5 |
| Vladimir viloyati | 722,6 | 690,8 | 31,8 | 4,4 |
| Voronej viloyati | 1186,6 | 1149,9 | 36,7 | 3,1 |
| Ivanovo viloyati | 526,7 | 504,3 | 22,5 | 4,3 |
| Kaluga viloyati | 559,6 | 535,9 | 23,7 | 4,2 |
| Kostroma viloyati | 318,6 | 304,6 | 13,9 | 4,4 |
| Kursk viloyati | 574,1 | 552,1 | 22,0 | 3,8 |
| Lipetsk viloyati | 599,7 | 577,4 | 22,4 | 3,7 |
| Moskva viloyati | 4149,0 | 4042,7 | 106,3 | 2,6 |
| Orel viloyati | 363,1 | 345,7 | 17,4 | 4,8 |
| Ryazan viloyati | 547,6 | 527,0 | 20,7 | 3,8 |
| Smolensk viloyati | 514,7 | 490,1 | 24,6 | 4,8 |
| Tambov viloyati | 500,5 | 481,1 | 19,4 | 3,9 |
| Tver viloyati | 687,3 | 660,2 | 27,1 | 3,9 |
| Tula viloyati | 797,6 | 767,4 | 30,3 | 3,8 |
| Yaroslavl viloyati | 670,5 | 643,1 | 27,3 | 4,1 |
| Moskva | 7289,4 | 7200,9 | 88,5 | 1,2 |
| Shimoli-g'arbiy federal okrugi | 7516,0 | 7232,2 | 283,8 | 3,8 |
| Kareliya Respublikasi | 310,4 | 284,7 | 25,7 | 8,3 |
| Komi Respublikasi | 451,8 | 420,1 | 31,7 | 7,0 |
| Arhangelsk viloyati | 571,7 | 535,1 | 36,5 | 6,4 |
| Vologodskaya viloyati | 569,7 | 542,9 | 26,8 | 4,7 |
| Kaliningrad viloyati | 521,5 | 497,9 | 23,6 | 4,5 |
| Leningrad viloyati | 965,4 | 927,6 | 37,8 | 3,9 |
| Murmansk viloyati | 424,3 | 396,2 | 28,1 | 6,6 |
| Novgorod viloyati | 311,4 | 298,6 | 12,8 | 4,1 |
| Pskov viloyati | 327,8 | 311,8 | 16,0 | 4,9 |
| Sankt-Peterburg | 3062,0 | 3017,3 | 44,8 | 1,5 |
| Janubiy federal okrugi | 8262,0 | 7821,0 | 441,0 | 5,3 |
| Adigeya Respublikasi | 200,9 | 183,7 | 17,2 | 8,6 |
| Qalmog'iston Respublikasi | 137,5 | 125,3 | 12,2 | 8,8 |
| Qrim Respublikasi | 902,3 | 852,7 | 49,5 | 5,5 |
| Krasnodar viloyati | 2841,7 | 2705,0 | 136,7 | 4,8 |
| Astraxan viloyati | 512,3 | 474,3 | 38,0 | 7,4 |
| Volgograd viloyati | 1314,2 | 1241,9 | 72,3 | 5,5 |
| Rostov viloyati | 2134,6 | 2027,6 | 106,9 | 5,0 |
| Sevastopol | 218,6 | 210,5 | 8,1 | 3,7 |
| Shimoliy Kavkaz federal okrugi | 4697,7 | 4233,0 | 464,7 | 9,9 |
| Dog'iston Respublikasi | 1377,0 | 1230,8 | 146,3 | 10,6 |
| Ingushetiya Respublikasi | 248,6 | 183,2 | 65,4 | 26,3 |
| Kabardino-Bolkar Respublikasi | 460,3 | 415,8 | 44,5 | 9,7 |
| Qorachay-Cherkes Respublikasi | 214,2 | 191,9 | 22,3 | 10,4 |
| Shimoliy Osetiya-Alaniya Respublikasi | 367,3 | 336,5 | 30,8 | 8,4 |
| Chechen Respublikasi | 628,8 | 543,7 | 85,2 | 13,5 |
| Stavropol viloyati | 1401,4 | 1331,2 | 70,2 | 5,0 |
| Privoljskiy federal okrugi | 15197,7 | 14560,9 | 636,8 | 4,2 |
| Boshqirdiston Respublikasi | 1954,5 | 1860,2 | 94,3 | 4,8 |
| Mari El Respublikasi | 337,9 | 326,6 | 11,3 | 3,4 |
| Mordoviya Respublikasi | 424,8 | 408,0 | 16,7 | 3,9 |
| Tatariston Respublikasi | 2042,3 | 1978,2 | 64,2 | 3,1 |
| Udmurt respublikasi | 778,7 | 745,7 | 33,0 | 4,2 |
| Chuvash Respublikasi | 619,7 | 590,2 | 29,5 | 4,8 |
| Perm viloyati | 1274,2 | 1206,3 | 67,9 | 5,3 |
| Kirov viloyati | 661,8 | 628,6 | 33,2 | 5,0 |
| Nijniy Novgorod viloyati | 1758,1 | 1687,0 | 71,2 | 4,0 |
| Orenburg viloyati | 1040,0 | 998,0 | 42,0 | 4,0 |
| Penza viloyati | 704,1 | 673,6 | 30,5 | 4,3 |
| Samara viloyati | 1748,0 | 1684,6 | 63,4 | 3,6 |
| Saratov viloyati | 1215,3 | 1157,2 | 58,1 | 4,8 |
| Ulyanovsk viloyati | 638,2 | 616,7 | 21,4 | 3,4 |
| Ural federal okrugi | 6383,7 | 6092,7 | 291,0 | 4,6 |
| Kurgan viloyati | 384,1 | 357,2 | 26,9 | 7,0 |
| Sverdlovsk viloyati | 2167,4 | 2064,2 | 103,2 | 4,8 |
| Tyumen viloyati | 1959,1 | 1902,1 | 57,0 | 2,9 |
| Yamalo-Nenets avtonom okrugi | 315,4 | 309,4 | 5,9 | 1,9 |
| Chelyabinsk viloyati | 1873,1 | 1769,2 | 103,9 | 5,5 |
| Sibir federal okrugi | 9648,9 | 9016,1 | 632,8 | 6,6 |
| Oltoy Respublikasi | 94,3 | 83,7 | 10,6 | 11,2 |
| Buryatiya Respublikasi | 463,7 | 423,4 | 40,3 | 8,7 |
| Tyva Respublikasi | 130,1 | 114,1 | 16,0 | 12,3 |
| Xakasiya Respublikasi | 256,2 | 242,2 | 14,1 | 5,5 |
| Oltoy mintaqasi | 1161,0 | 1097,1 | 63,9 | 5,5 |
| Zabaykalsk o'lkasi | 530,6 | 477,1 | 53,5 | 10,1 |
| Krasnoyarsk viloyati | 1498,9 | 1421,6 | 77,3 | 5,2 |
| Irkutsk viloyati | 1170,3 | 1071,5 | 98,8 | 8,4 |
| Kemerovo viloyati | 1321,9 | 1244,4 | 77,5 | 5,9 |
| Novosibirsk viloyati | 1448,1 | 1357,9 | 90,2 | 6,2 |
| Omsk viloyati | 1033,4 | 969,6 | 63,8 | 6,2 |
| Tomsk viloyati | 540,4 | 513,5 | 27,0 | 5,0 |
| Uzoq Sharq federal okrugi | 3347,8 | 3169,5 | 178,3 | 5,3 |
| Yakutiya | 509,4 | 475,2 | 34,1 | 6,7 |
| Kamchatka o'lkasi | 177,9 | 171,7 | 6,3 | 3,5 |
| Primorsk o'lkasi | 1046,9 | 987,1 | 59,8 | 5,7 |
| Xabarovsk viloyati | 717,7 | 686,2 | 31,5 | 4,4 |
| Amur viloyati | 415,2 | 394,1 | 21,0 | 5,1 |
| Magadan viloyati | 89,1 | 84,4 | 4,6 | 5,2 |
| Saxalin viloyati | 281,9 | 267,7 | 14,2 | 5,0 |
| Yahudiy avtonom viloyati | 79,3 | 73,8 | 5,5 | 6,9 |
| Chukotka | 30,4 | 29,2 | 1,2 | 4,0 |
Ishsizlik dinamikasi
Ayni paytda, Rossiyada ishsizlar soni 1999 yildan beri doimiy ravishda kamayib borayotganini ta'kidlash mumkin. Ishsizlikning chayqalishi faqat inqiroz yillarida kuzatildi: 2009 va 2015 yil.
Rossiyada ishsizlikning sabablari odatda neft narxining pasayishi bilan bog'liq - mamlakatning asosiy eksport tovari bo'lib, u federal YaIMning asosiy qismini tashkil qiladi: agar narxlar pasaysa, ishsizlik darajasi oshadi, ammo buning aksi ham mavjud.
Shunday qilib, biz 1991 yildan 1999 yilgacha bo'lgan davrda, bir barrel neftning narxi 20-25 dollarga (hozirgi 60-65 dollarga nisbatan) bo'lgan davrda bandlik bo'yicha halokatli statistikani kuzatishimiz mumkin edi. Bu 2008 va 2015 yillarda ishsizlikning keskin o'sishini ham tushuntiradi.
Rasmiy manbalarga ko'ra, ishsizlik darajasi biznesga qo'yiladigan talablarning pastligi - xususan, eng kam ish haqi va Rossiya qonunchiligining huquqiy "moslashuvchanligi" tufayli pasaymoqda. Shunday qilib, masalan, Rossiyadagi ko'plab korxonalar rahbarlari xodimlarni "eng kam ish haqi" ga ro'yxatga olishadi, ya'ni. mehnat shartnomasi bo'yicha real daromadning faqat bir qismini to'lash, qolgan hamma narsa konvertda to'lanadi.
Xodimdan tashqari hamma g'olib bo'lib qoladi: ish beruvchi soliq imtiyozlarini tejaydi, Federal Davlat statistika xizmati yuqori bandlik to'g'risidagi ma'lumotlarni oladi. Xodim esa konvertda ish haqini olish avtomatik ravishda ish beruvchining firibgarlik xavfini anglatishi sababli past ijtimoiy himoyaga ega bo'ladi. To'liq qonuniy bo'lmagan bandlik boshqa muammolarga olib keladi: byurokratiyani rasmiylashtirish, real statistikani davlatdan yashirish.
Va bu erdan biz deb atalmish haqida xulosa qilishimiz mumkin. "yashirin ishsizlik". Bular rasman ish bilan bandlar ro'yxatiga kiritilgan, lekin aslida daromad olmaydigan odamlardir. Bunday holda, ish beruvchi qonuniy bo'shliqlardan foydalanadi va, masalan, xodimni uzoq vaqt davomida to'lanmaydigan ta'tilga yuboradi. Natijada, odam aslida ishlamaydi, lekin ishsizlik statistikasiga tushmaydi.
Shunday qilib, umuman olganda, mamlakatda bandlik dinamikasi quyidagicha:
- Rasmiy ishsizlik kamayib bormoqda. 2018 yildan beri u 0,7 punktga tushib, 4,8 foizni tashkil etdi. Eslatma: bu ko'rsatkichlar an'anaviy ravishda past bandlikka ega muammoli hududlarni ham o'z ichiga oladi;
- Inqiroz natijasida soya sektori o'sib bormoqda, undan keyin yashirin ishsizlik. Evropa davlatlaridan farqli o'laroq, Rossiya Federatsiyasida bandlik darajasini hisoblash yashirin ishsizlikni hisobga olmasdan amalga oshiriladi, natijada mamlakatdagi ishsizlik darajasi dunyodagi eng past ko'rsatkichlardan biridir. Ammo bu ma'lumotlar haqiqiy vaziyatni aks ettirmaydi. Va bu voqeliklar, afsuski, mehnat bozoridagi umidsizlikni ko'rsatadi.
2020 yilda nima kutilishi mumkinligi haqida prognoz
Biz zamonaviy Rossiyada kuzatilayotgan tendentsiyalarning davom etishini kutishimiz mumkin: ishsizlik, ham haqiqiy, ham rasmiy ma'lumotlarga ko'ra, ortishi dargumon. Shu munosabat bilan, mamlakatdagi hozirgi mehnat bozorini o'rganuvchi RANEPA Ijtimoiy tahlil va prognozlash instituti direktori Tatyana Malevaning fikri juda dalildir (RIA Novosti bilan suhbatdan iqtibos):
“Ha, Rossiyada ishsizlik darajasi past - dunyodagi eng past ko'rsatkichlardan biri. Ammo iqtisodiy nazariyada aniq bog'liqlik mavjud: turmush darajasining pastligi, ishsizlikning pastligi aholiga past ish haqini talab qiladi. Va aksincha: agar maoshlar yuqori bo'lsa va butun mamlakat bo'ylab turmush darajasi pasaysa, ishsizlik juda ko'payadi - biz buni zamonaviy Ispaniya misolida ko'ramiz. Boshqacha qilib aytganda, turmush darajasi pasaysa, lekin ish bilan ta’minlanmasa, ish haqi tushishi muqarrar”.
Dunyoda ishsizlik.
Rasmiy ma'lumotlarga ko'ra, ro'yxatga olingan ishsizlik hech bo'lmaganda tez o'smaydi. Biroq, 2014 yildan beri turmush darajasi doimiy ravishda pasayib bormoqda, bu ikki oqibatga olib keladi:
- Rasmiy statistika buni qayd etmasa ham, yashirin ishsizlik darajasi va soya sektorining roli oshadi;
- Nihoyat, real ko'rinishdagi ish haqi (ya'ni, Rossiya rublida sotib olinishi mumkin bo'lgan oziq-ovqat savatchasi nuqtai nazaridan) yanada sezilarli darajada kamayadi.
Xulosa
Xo'sh, Rossiyada ishsizlik darajasi qanday? Rossiya Federatsiyasi yomon urbanizatsiyalashgan hududlarda bandlikning past darajasi bilan ajralib turadi va aksincha, yirik metropoliyalarda hali ham ko'plab bo'sh ish o'rinlari mavjud. 2020 yilga kelib bandlik darajasi yana 0,7 punktga oshdi, bu umuman olganda juda yaxshi ko'rsatkich.
Biroq, rasmiy statistik ma'lumotlar "soya" to'lovlarining keng qo'llanilishi tufayli mehnat bozoridagi haqiqiy vaziyatni aks ettirmaydi. Shu sababli, 2020 yilda mamlakatda rasmiy ro'yxatga olingan bandlik keskin pasayishini kutmaslik kerak, bu ko'rsatkichning haqiqiy pasayishi ham dargumon. Haqiqiy ma'lumotlarda ish haqi kamaytirilmasa, yaqin kelajakda muammoga aylanadi.
Mutaxassislarning ta'kidlashicha, Rossiyada har doim ham ishsizlar soni yuqori bo'lmagan. Eng yuqori ishsizlik darajasi 1990-yillarda bo'lgan. Bu birinchi navbatda Sovet Ittifoqining qulashi bilan bog'liq.
Rossiyadagi ishsizlik statistik ma'lumotlariga ko'ra, 1992 yilda Rossiya Federatsiyasida mehnatga layoqatli aholining umumiy sonining 3,9 foizi ishsizlar edi. Ammo 6 yildan so'ng bu ko'rsatkich 8,9 foizga oshdi. O'sha paytdagi ishsizlikning asosiy sababi ko'plab davlat muassasalari va zavodlarining qayta tuzilishi va yopilishi edi.
1999 yil Rossiya uchun inqiroz yillaridan biriga aylandi. Bu davrda ayollarda ishsizlik darajasi 46,1 foizga, erkaklarda 53,9 foizga yetdi. Bunday vaziyatning asosiy sababi Rossiya Federatsiyasining katta davlat qarzi va xorijdan olib kelingan xom ashyoning arzonligi bilan bog'liq.
1992 yildan 1999 yilgacha ishsizlar soni qariyb 2,4 baravar oshdi.
2000 yildan beri bandlik holati biroz yaxshilandi. SSSR parchalanganidan keyin mamlakat asta-sekin tiklanib, ruslarni ish bilan ta'minlay boshlagan yirik loyihalarni amalga oshirdi. 2000 yilda ishsizlik darajasi 15% dan past bo'lgan 20 ga yaqin hudud mavjud edi.
2018 yilda Rossiya Federatsiyasida ishsizlik darajasi 4,9% ni tashkil etdi.
Ishsizlikka qarshi kurash
Rossiyada ishsizlikka qarshi kurashning eng yuqori cho'qqisi 2009 yilga to'g'ri keladi. Bu davrda davlat tomonidan ishsiz fuqarolar uchun jamoat ishlari tashkil etildi, bandlik xizmatlari tadbirkorlik faoliyatini boshlash uchun kreditlar berishni boshladi. Shuningdek, 2009 yilda xodimlarni qayta tayyorlash kurslarini tashkil etish joriy etildi.
Dunyo bo'ylab ishsizlik
Jadval: Rossiya va boshqa davlatlarda ishsizlik darajasi
Ishsizlik sabablari
Mutaxassislar Rossiyada ishsizlikning bir necha sabablarini aniqlaydilar:
- Birinchi sabab - texnologik taraqqiyot. Bugungi kunda korxona va fabrikalarda ko‘plab jarayonlar zamonaviy uskunalar yordamida amalga oshirilmoqda. Agar biz bugungi va 20-30 yil oldingi texnologik darajani solishtirsak, yangi texnologiyalardan foydalanish ishchi kuchiga bo'lgan ehtiyojni sezilarli darajada kamaytiradi degan xulosaga kelishimiz mumkin.
- iqtisodiy omil. Iqtisodiy inqiroz davrida ishchilar rahbariyat tomonidan o'z mehnatini to'lashni xohlamaganligi yoki to'lashga qodir emasligi sababli ishdan bo'shatiladi, shuning uchun mehnat resurslarini ommaviy ravishda qisqartirish sodir bo'ladi.
- Mehnatga layoqatli aholining o'sishi.
- Kam ish haqi.
Ishsizlikning turlari
Ishsizlik turlari:
- Ishqalanish. Ushbu turdagi ishsizlik yangi ish qidirishga sarflangan vaqt bilan tavsiflanadi.
- Strukturaviy. Ishsizlikning bu shakli ishlab chiqarishdagi texnologik o'zgarishlar bilan tavsiflanadi. Boshqacha aytganda, boshqa sohadan nafaqaga chiqqan odam boshqa sohada ish topa olmaydi.
- Tsiklik - iqtisodiy inqiroz natijasida yuzaga keladi.
- Mavsumiylik, ko'pgina korxonalar ishchi kuchiga ehtiyoj bo'lmasa, xodimlarni shunchaki ishdan bo'shatishlari va ularni ta'tilga jo'natmasliklari yoki ish haqini kamaytirishlari bilan bog'liq.
Rossiyada barcha ko'rinishlardan alohida yashirin ishsizlik mavjud. Ishsizlikning bu turi shaxs rasman ish bilan ta'minlanmagan, biroq ayni paytda ish beruvchilar bilan mehnat munosabatlarini saqlab turganda va o'z ishi uchun muntazam ravishda ish haqi olganida yuzaga keladi.
Video: Rossiyada ishsizlik
Videodan bilib oling:
- rossiyada qancha ishsizlar;
- yashirin ishsizlik nima;
- ishsizlikka qarshi kurash mexanizmlari.
Ishsizlik nafaqasi miqdori
Rossiyada ishsizlik nafaqasi Rossiya Federatsiyasining bandlik xizmatida ro'yxatdan o'tgan rezidentlariga to'lanadi.
2020 yilda ishsizlik nafaqasi miqdori o'tgan ish haqi asosida hisoblanadi. Maksimal nafaqa - 4900 rubl.
Agar shaxs dastlabki 3 oy davomida ro'yxatdan o'tgan bo'lsa, u 75% miqdorida to'lov oladi. Agar u 7 oy davomida ro'yxatdan o'tgan bo'lsa, unda nafaqa 60% ni tashkil qiladi. Agar biror kishi bir yil davomida ishsiz qolsa, unda bu holda nafaqa miqdori uning oxirgi o'rtacha ish haqining 45% dan oshmaydi.
2019 yilda ishsizlik tahlili
2019 yil aprel oyidagi statistik ma'lumotlarga ko'ra, Rossiya Federatsiyasining mehnatga layoqatli aholisi 76 000 000 kishini tashkil etdi, ulardan 72 300 000 nafari iqtisodiy ish bilan band, ya'ni. Aholining qolgan qismi ishsiz.
2020 yilda Rosstat ishsizlik darajasining 4,7% gacha pasayishini bashorat qilmoqda.
Rossiya Federatsiyasining turli tumanlarida ishsizlik darajasi
Jadval: 2019 yilda tumanlar bo'yicha Rossiyada bandlik
| okrug | Mehnatga layoqatli aholi | Ish bilan ta'minlanganlar soni | Ishsizlar soni | Ishsizlik darajasi |
| Markaziy | 21 314 100 | 20 661 200 | 652 900 | 3,1% |
| Shimoli-g'arbiy | 7 509 400 | 7 200 400 | 309 000 | 4,1% |
| Janubiy | 8 233 400 | 7 751 400 | 482 000 | 5,9% |
| Shimoliy Kavkaz | 4 630 300 | 4 121 400 | 508 900 | 11,0% |
| Volga | 14 942 300 | 14 267 200 | 675 100 | 4,5% |
| Ural | 6 393 500 | 6 084 500 | 309 100 | 4,8% |
| Sibir | 9 593 900 | 8 941 700 | 652 200 | 6,8% |
| Uzoq Sharq | 3 331 500 | 3 144 800 | 186 700 | 5,6% |
Jadval: 2019 yilda Rossiyada mintaqalar bo'yicha bandlik
| Mintaqa | Ish bilan bandlar soni (ish bilan band) | Rossiya Federatsiyasining ishsiz fuqarolari soni | Ishsizlik darajasi |
| Oltoy mintaqasi | 1 195 000 | 74 000 | 6.23% |
| Amur viloyati | 378 000 | 25 700 | 6,4% |
| Arhangelsk viloyati | 602 000 | 34 000 | 1.5% |
| Astraxan viloyati | 481 100 | 39 900 | 7,7% |
| Belgorod viloyati | 790 500 | 33 100 | 4,0% |
| Bryansk viloyati | 573 100 | 27 100 | 4,5% |
| Vladimir viloyati | 684 300 | 36 800 | 5,1% |
| Volgograd viloyati | 1 222 300 | 74 100 | 5,7% |
| Vologodskaya viloyati | 547 800 | 31 600 | 5,5% |
| Voronej viloyati | 1 139 800 | 43 900 | 3,7% |
| Yahudiy avtonom viloyati | 74 000 | 6 500 | 8,1% |
| Zabaykalsk o'lkasi | 477 500 | 55 600 | 10,4% |
| Ivanovo viloyati | 497 300 | 24 700 | 4,7% |
| Irkutsk viloyati | 1 092 300 | 78 700 | 6,7% |
| Kabardino-Balkar respublika | 409 000 | 49 800 | 10,9% |
| Kaliningrad viloyati | 502 300 | 26 600 | 5,0% |
| Kaluga viloyati | 515 000 | 21 600 | 4,0% |
| Kamchatka o'lkasi | 169 600 | 9 100 | 5,1% |
| qorachay-cherkes respublika | 191 600 | 27 700 | 12,6% |
| Kemerovo viloyati | 1 225 500 | 83 800 | 6,4% |
| Kirov viloyati | 622 200 | 35 100 | 5,3% |
| Kostroma viloyati | 305 900 | 15 900 | 5,0% |
| Krasnodar viloyati | 2 651 800 | 155 300 | 5,5% |
| Krasnoyarsk viloyati | 1 419 200 | 69 800 | 4,7% |
| Kurgan viloyati | 364 200 | 31 300 | 7,9% |
| Kursk viloyati | 550 100 | 24 200 | 4,2% |
| Leningrad viloyati | 933 600 | 41 400 | 4.2% |
| Lipetsk viloyati | 569 900 | 23 500 | 4,0% |
| Magadan viloyati | 95 697 | 3 380 | 1.5% |
| Moskva | 7 184 200 | 92 500 | 1.3% |
| Moskva viloyati | 4 008 400 | 114 800 | 2.8% |
| Murmansk viloyati | 399 700 | 28 000 | 6,5% |
| Nijniy Novgorod viloyati | 1 688 400 | 74 700 | 4,2% |
| Novgorod viloyati | 294 200 | 16 700 | 5,4% |
| Novosibirsk viloyati | 1 334 300 | 102 200 | 7,1% |
| Omsk viloyati | 72 750 100 | 4 078 200 | 6.7% |
| Orenburg viloyati | 939 100 | 47 600 | 4,8% |
| Orel viloyati | 347 700 | 18 400 | 5,0% |
| Penza viloyati | 642 200 | 29 400 | 4,4% |
| Perm viloyati | 1 189 700 | 67 800 | 5,4% |
| Primorsk o'lkasi | 981 600 | 58 300 | 5,6% |
| Pskov viloyati | 291 600 | 19 800 | 6,4% |
| Adigeya Respublikasi | 188 000 | 17 000 | 8.8% |
| Oltoy Respublikasi | 84 400 | 10 400 | 11,0% |
| Boshqirdiston Respublikasi | 1 852 100 | 105 700 | 5,4% |
| Buryatiya Respublikasi | 412 100 | 43 300 | 9,5% |
| Dog'iston Respublikasi | 1 215 700 | 162 100 | 11,8% |
| Ingushetiya Respublikasi | 190 700 | 68 400 | 26,4% |
| Qalmog'iston Respublikasi | 124 900 | 13 000 | 9,4% |
| Kareliya Respublikasi | 277 100 | 28 800 | 9,4% |
| Komi Respublikasi | 396 700 | 32 100 | 7,5% |
| Qrim Respublikasi | 849 600 | 59 200 | 6,5% |
| Mordoviya Respublikasi | 394 600 | 18 800 | 4,6% |
| Saxa Respublikasi (Yakutiya) | 460 800 | 34 900 | 7,0% |
| Shimoliy Respublikasi Osetiya - Alaniya | 302 300 | 42 900 | 12,4% |
| Tatariston Respublikasi | 1 955 300 | 68 100 | 3,4% |
| Tyva Respublikasi | 106 000 | 13 500 | 11,3% |
| Xakasiya Respublikasi | 243 600 | 12 400 | 4,8% |
| Rostov viloyati | 2 038 400 | 113 000 | 5,3% |
| Ryazan viloyati | 490 100 | 24 200 | 4,7% |
| Samara viloyati | 1 637 200 | 60 300 | 3,6% |
| Sankt-Peterburg | 3 012 200 | 46 200 | 1.5% |
| Saratov viloyati | 1 125 300 | 61 900 | 5,2% |
| Saxalin viloyati | 259 100 | 15 900 | 5,8% |
| Sverdlovsk viloyati | 2 050 800 | 105 200 | 4,9% |
| Sevastopol | 200 600 | 9 700 | 4,6% |
| Smolensk viloyati | 481 100 | 30 900 | 6,0% |
| Stavropol viloyati | 1 269 900 | 69 800 | 5,2% |
| Tambov viloyati | 487 200 | 21 800 | 4,3% |
| Tver viloyati | 650 100 | 30 000 | 4,4% |
| Tomsk viloyati | 522 800 | 33 800 | 6,1% |
| Tula viloyati | 757 300 | 30 900 | 3,9% |
| Tyumen viloyati | 1 900 600 | 65 000 | 3,3% |
| Udmurt respublikasi | 746 900 | 33 300 | 4,3% |
| Ulyanovsk viloyati | 593 000 | 24 700 | 4,0% |
| Xabarovsk viloyati | 711 200 | 30 600 | 4,1% |
| Chechen Respublikasi | 493 000 | 150 300 | 14,07% |
| Chukotka avtonom okrugi | 29 800 | 1 000 | 3,1% |
| Yaroslavl viloyati | 629 100 | 38 500 | 5,8% |
Ishsizlik keng tarqalgan hodisa. Dunyoda bu hodisa sodir bo'lmaydigan biron bir joy yo'q.
Bu inson hayotining barcha sohalariga ta'sir qiladi, ishlab chiqarishdagi o'zgarishlarni keltirib chiqaradi.
Ishsizlik darajasini hisoblash mehnatga layoqatli bo'lgan holda ishga joylasha olmaydigan fuqarolar sonining band bo'lganlar soniga nisbatini tahlil qilish yo'li bilan amalga oshiriladi. Rossiya Federatsiyasida 2014 yildan beri ishsizlar soni barqaror o'sib bormoqda.
Ishsizlik asoslari - tushunchasi, tahlili, hisobi
Mamlakatning iqtisodiy rivojlanishi qisman ishsizlik darajasida ifodalanadi. Bu ijtimoiy-iqtisodiy hodisa bo'lib, unda aholining faol qismi ish topa olmaydigan, asosiy mehnat massasi orasida "ortiqcha" deb e'tirof etiladi.
Xalqaro mehnat tashkiloti ishsizlarni aniqladi. Shunday qilib, doimiy ish joyiga ega bo'lmagan shaxs ishsiz deb tan olinadi, ish izlayotgan va uni osongina boshlashi mumkin. Bu odam juda muhim rasman ro‘yxatdan o‘tkazildi ishsizlik fondida.
Shunisi e'tiborga loyiqki, har bir davrdagi ishsizlar soni tsiklning o'zgarishi va iqtisodiy o'sish sur'atlariga, mehnat unumdorligi indeksining qanchalik ko'paygan yoki kamayganiga, shuningdek, malaka tuzilmasi darajasiga qarab o'zgaradi. mehnatga talab.
Ko'rsatkichlarni baholash Ishsizlik darajasiga ta'sir etuvchi ta'sir ko'rsatadigan , quyidagilar tomonidan ishlab chiqariladi:
- Aholining bandlik koeffitsientini hisoblash.
- Ishsizlik darajasining ta'riflari.
- Tabiiy ishsizlikning foiz nisbati bo'yicha xulosa.
Birinchi koeffitsient milliy miqyosda ishlab chiqarish jarayonida bevosita band bo'lgan katta yoshli aholining o'ziga xos sonini belgilaydi. Ikkinchi ko'rsatkich - ishchilar soniga nisbatan ishsizlar soni. Oxirgi ko'rsatkich - iqtisodiy farovonlik davridagi ishsizlar va ishchilar o'rtasidagi foiz nisbati.
Buni tushunish muhimdir ishsizlik darajasi yoki uning darajasi, ishlab chiqarish ta'siri tufayli doimo o'zgarishi mumkin. Tsiklga qarab, ya'ni iqtisodiyotning o'sishi yoki retsessiyasi va ishlab chiqarishning o'zgaruvchanligi, texnik taraqqiyot, xodimlarning malakasiga, yollangan xodimlarning kasbiy mahoratiga bog'liq. Agar ishsizlik darajasining tendentsiyasi pasaysa, u holda ishlab chiqarishning kengayishi va o'sishi, aks holda ko'rsatkichning o'sishi kuzatiladi. Bundan tashqari, yalpi ichki mahsulot va ishsizlik dinamikasi uzviy bog'liqdir.
Ishsizlik mumkin ushbu jihatlarni hisobga olgan holda:
- Majburiy.
- Ro'yxatga olingan.
- marginal.
- Beqaror.
- Texnologik.
- Strukturaviy.
Da majburiy yoki ixtiyoriy ishsizlik, qoida tariqasida, ishchining o'zi ma'lum darajadagi ish haqi va ma'lum sharoitlarda ishlashga intiladi, lekin ish topa olmaydi. Yoki xodim kam ish haqi (ixtiyoriy ishsizlik) sharoitida ishlashni xohlamaydi. Ikkinchi variant iqtisodiy yuksalish davrida o'sish tendentsiyasiga ega yoki aksincha - uning turg'unligi davrida kamayadi. Ushbu turdagi ishsizlikning ko'lami va davomiyligi ishchilarning kasbiy mahorati va malakasiga, aholining ijtimoiy-demografik guruhiga bog'liq.
Da ro'yxatga olingan ishsizlik ishsiz aholining bir qismi ish qidirmoqda va bandlik fondida ro'yxatga olingan.
marjinal ishsizlik aholining zaif himoyalangan qatlami va ijtimoiy quyi tabaqalarda ish yo'qligi bilan tavsiflanadi.
Da beqaror ishsizlik navlari, hal qiluvchi omil ishlab chiqarish o'sishini to'xtatish bilan bog'liq vaqtinchalik muammo bo'ladi.
Yashirin ishsizlik turi rasman tan olingan ishsizlik emas, balki mavsumiy, faqat iqtisodiyotning ayrim tarmoqlarida yuzaga keladigan ishsizlikdir, chunki bunday ishlab chiqarishda ishchilar zarur.
Shuningdek bor texnologik mexanizm yordamida ishlab chiqarish jarayonini moslashtirish natijasida yuzaga keladigan ishsizlik. Ushbu turdagi ishsizlik bilan, qoida tariqasida, u erda hosildorlik oshadi, ammo xodimlarning malakasini oshirish uchun kamroq xarajatlar talab etiladi.
Ishsizlikning bir turi mavjud institutsional
. Bu turni bozor talabi asosida shakllanishi kerak bo'lgan ish haqini belgilashga kasaba uyushmalari yoki davlat aralashuvining kombinatsiyasi sifatida tavsiflash mumkin.
Ishsizlik yuzaga kelishi mumkin Natijada:
- Iqtisodiy tuzilmani takomillashtirish chora-tadbirlarini qo'llash. Bu ish joylarini qisqartirishga olib keladigan uskunalarning namoyon bo'lishi va amalga oshirilishini nazarda tutadi. Ya'ni, "mashina" ishlab chiqarish inson mehnatini siqib chiqaradi.
- Muayyan mavsum uchun tebranishlar. Demak, ma'lum bir ishlab chiqarish darajasi har bir alohida tarmoqda mavsumga qarab o'sish yoki pasayish joyiga ega.
- Iqtisodiyotning tsiklik tabiati. Iqtisodiy tanazzul yoki inqiroz davrida inson resurslaridan foydalanishga bo'lgan ehtiyoj kamayishi mumkin.
- Demografik rasmdagi o'zgarishlar. Bu holda mehnatga layoqatli aholining o'sishi uning ko'payishi bilan mehnatga bo'lgan ehtiyojning mutanosib ravishda pasayishiga olib keladi.
- Ish haqi sohasiga siyosiy ta'sir.
Ishsizlik kabi ijtimoiy-iqtisodiy holatning paydo bo'lishi muqarrar ravishda shunga olib keladi. effektlar:
- Iqtisodiy o'zgarishlar.
- Iqtisodiy bo'lmagan o'zgarishlar.
Birinchi holat quyidagilarni o'z ichiga oladi:
- soliq tushumlarini minimallashtirish orqali federal byudjetni moliyalashtirish daromadlarini kamaytirish - ;
- xarajatlar moliyalashtirish va to'lovlarga davlat yuki sifatida ortib bormoqda, . Ishchilarni qayta tayyorlash va boshqalar;
- turmush darajasi pasayadi. Xususan, ishini yo'qotgan odamlar boyliklarini yo'qotadilar, mos ravishda ularning hayot sifati pasayadi;
- potentsialdan haqiqiy YaIMning orqada qolganligi sababli ishlab chiqarish qisqaradi.
Iqtisodiy bo'lmagan o'zgarishlar - bu mamlakatda jinoiy vaziyatning kuchayishi, jamiyatda stressning kuchayishi, shuningdek, ijtimoiy va siyosiy tartibsizliklarni keltirib chiqaradi.
, Xalqaro mehnat tashkiloti metodologiyasiga ko'ra, ishsizlik darajasi ishsizlar sonini faol aholi soniga bo'lish yo'li bilan hisoblanadi.
Rasmiy statistika
Statistik kuzatish ko'rsatkichning yillar va oylar bo'yicha dinamikasini chuqur tahlil qilishga asoslanadi. Statistik kuzatuvlar rasmiy ma'lumotlarni tasdiqladi. Ushbu ma'lumotlarning asosi Rosgosstatning e'lon qilingan ma'lumotlaridir.
2019-yil yanvar holatiga ko‘ra, mamlakatda ishsizlar soni qariyb 800 ming kishini tashkil qildi. Shu bilan birga, Rossiya Federatsiyasi Mehnat va aholini ijtimoiy muhofaza qilish vazirligi 2019 yilda rasman ishsizlar soni deyarli 40 foizga o'sib, 1,1 million rossiyalikni tashkil etishini taxmin qilmoqda.
Agar biz alohida hududlardagi vaziyatni ko'rib chiqsak, Moskvada ekanligini ta'kidlash kerak eng past ishsizlik darajasi- 1,3%, Ingushetiyaga nisbatan, bu ko'rsatkich 26,2% edi.
Ishsizlikning taxminiy darajasi yillar bo'yicha 2011 yildan boshlab ko'rsatkich pasayganligini aytishga imkon beradi. Shunday qilib, 2011 yil boshida bu daraja 7,8% qiymatida belgilandi. 2014 va 2015 yillarda ommaviy ishdan bo'shatishlar tufayli ishsizlik darajasi o'sish tendentsiyasiga ega edi.
2013-yilning oxirgi oylaridan boshlab, 2014-yilning birinchi yarmida ishsizlik darajasi oʻjarlik bilan bir oʻrinda turdi, keyin esa 2014-yil yoz oʻrtalariga qadar ishsizlik darajasining bosqichma-bosqich pasayishi boshlandi. 2014 yil oxiriga kelib ishsizlik darajasi 5,3 foizga yeta boshladi, 2015 yilga kelib bu daraja 5,8 foizga belgilandi.
2011 yildan beri Rossiyada o'rtacha ishsizlik darajasi asta-sekin pasaymoqda. Shunday qilib, 2000 yil boshida bu ko'rsatkich 10,6% ni tashkil etgan bo'lsa, 2001 yilga kelib 9% ga tushdi, keyingi yillarda u quyidagi ifodaga ega bo'ldi - 2002 yil - 7,9%, 2003 yil - 8,2%, 2004 yil - 7,8%, 2005 yil - 7,1% , 2006 yil - 7,1%, 2007 yildan 2008 yilgacha ishsizlik darajasi 6% ga tushdi, 2009-2010 yillarda - bu daraja 8,2% ni tashkil etdi va 2011 yildan boshlab bu daraja asta-sekin kamaydi.
Ushbu ko'rsatkich bo'yicha statistika quyidagi videoda keltirilgan:
Yashirin ishsizlik va uning darajasi
Ish beruvchi bilan rasmiy munosabatlarni saqlab qolgan holda, ma'lum bir shaxs uchun ish joyini saqlab qolishni o'z ichiga olgan iqtisodiy hodisaning rivojlanishi bilan, lekin unga ishlab chiqarishda amalda ishlash imkoniyatini bermaydi. yashirin ishsizlik. Qoida tariqasida, bu inqiroz davrida, haqiqiy ishchi kuchi zarurat bo'lmaganda sodir bo'ladi.
Qoidaga ko'ra, yashirin ishsizlik darajasi 7 dan 10 million kishigacha bo'lgan chegaradan oshmaydi. Bu ko'rsatkich doimiy ravishda o'sib boradi.
Ishsiz fuqarolarni ijtimoiy himoya qilish va ishning istiqbolli yo'nalishlari
Bunday iqtisodiy hodisani haqiqatda boshdan kechirgan fuqarolar davlat favqulodda xizmatidan yordam olish imkoniyatidan foydalanishlari, ayrim turdagi ishlarda qatnashish, ishsizlik nafaqasi shaklida moddiy yordam olish va hokazolar huquqiga ega bo'lishlari mumkin.
Inqiroz davrida, ishsizlar soni ortib borayotgan davrda, IT-dasturlash xodimlari har qachongidan ham qadrlanadi. Shuni ta'kidlash kerakki, ushbu faoliyat sohasi har doim talabga ega, chunki texnik taraqqiyotning rivojlanishi va turli xil tizimlarni loyihalash nafaqat mamlakatning kengligida, balki butun dunyoda qimmatlidir.
Android va iOS-ga asoslangan ishlab chiquvchilar kam mashhur emas. Ulardan keyin transport logistikasi, avtoservis sohasi mutaxassislari, savdo bo'yicha o'rta bo'g'in menejerlari, kassirlar va ishchilar mashhur. Ikkinchisi orasida yuk ko'taruvchilar, hamshiralar, tokarlar va fermerlar, pochtachilar bor. Talab qilinmagan kasblar orasida, qoida tariqasida, buxgalterlar, oshpazlar, haydovchilar va mulk boshqaruvchilari alohida ajralib turadi.
Sabablari va istiqbollari
Ishsizlikning rivojlanish nazariyalari Ularning ko'plari bor, lekin ularni uchta asosiyda umumlashtirish mumkin:
Nima sababdan paydo bo'lishidan qat'i nazar, ishsizlikning mohiyati falokatdir, chunki mamlakat makroiqtisodiy nuqtai nazardan ham iqtisodiy, ham ijtimoiy jihatdan juda katta yukni ko'taradi. Aholining psixologik va ijtimoiy jihatdan beqarorligi rivojlanib borayotganidan tashqari, siyosiy xarakterdagi muammolar ham mavjud. Zero, aholi hokimiyatdan konstruktiv qarorlar va chora-tadbirlarga intiladi. Bundan tashqari, odam doimiy va barqaror daromad manbai bo'lmasdan, qonunni buzishga murojaat qiladi. Demak, ijtimoiy keskinlik kuchaymoqda, jinoyatchilik holati kuchaymoqda va hokazo. Mamlakat yalpi ichki mahsulot ishlab chiqarishni kamroq oladi.
FROM ishsizlik bilan faqat kompleksda kurashish mumkin turli choralar ko'rish orqali. Ayniqsa:
- Kadrlarni qayta tayyorlash va malakasini oshirishga ko‘maklashuvchi muassasalar tashkil etish, mavjudlarini takomillashtirish.
- Bo‘sh ish o‘rinlari to‘g‘risida aholiga ma’lumot berish jarayonini yo‘lga qo‘yish.
- Ishsizlik rivojlanishining oldini olish siyosatini amalga oshirish.
Ishsizlik darajasini hisoblash qoidalari quyidagi videoda keltirilgan:
Sotsiologlar va statistik ma'lumotlarga asoslanadi.
Sergey Antonov
statistikani yaxshi ko'radi
Ushbu maqolada biz sizga Rosstat ma'lumotlariga asoslanib, o'rtacha ishsiz odam qanday ko'rinishini aytib beramiz.
Kim ishsiz hisoblanadi
Statistiklar bir vaqtning o'zida uchta mezonga javob beradigan mehnatga layoqatli yoshdagi ishsiz odamlarni anglatadi:
- Ularda daromad keltiruvchi kasb yo'q.
- So'nggi to'rt hafta ichida ishga kirishga harakat qildim.
- Kelgusi hafta ish boshlashga tayyor.
Talabalar, nafaqaxo'rlar va nogironlar ham ushbu mezonlarga javob bersa, ishsiz hisoblanadi.
3,97 mln
2017 yilda ishsizlar Rosstat tomonidan rasman ro'yxatga olingan
Rosstat ma'lumotlariga ko'ra, Rossiyada deyarli 4 million ishsiz bor. Taqqoslash uchun, ish bilan band - 72,1 million kishi. Bu 18 barobar ko'p. Ammo bu rasmiy ma'lumotlar.
Yashirin ishsizlik deb ataladigan narsa ham bor: biz ish topmoqchi bo'lmagan odamlar haqida gapiramiz. Bunga xayoliy ish bilan band bo'lganlar ham kiradi: mehnat tashkilotda, lekin odam ishga bormaydi. 2017-yilda Davlat Dumasining Mehnat, ijtimoiy siyosat va faxriylar ishlari bo‘yicha qo‘mitasi a’zosi Oleg Sheyn intervyuda Rossiyada 28 millionga yaqin yashirin ishsizlar borligini aytdi. Ushbu maqolada biz Rosstatning rasmiy ma'lumotlarini tahlil qilamiz va yashirin ishsizlikni hisobga olmaymiz.
Jins, yosh va oilaviy ahvol
O'rtacha ishsizlar - yolg'iz erkak. Statistikalar ish bilan bog'liq muammolarga duch kelgan 2,1 million erkak va 1,9 million ayolni hisobladi. Bu gender nomutanosibligi so'nggi o'n yil davomida saqlanib qolgan.
Rossiyadagi ishsizlarning o'rtacha yoshi 36 yosh. To'g'ri, ko'pincha 20-24 yoshdagi fuqarolar bandlik bilan bog'liq muammolarga duch kelishadi - bu yosh guruhi statistik ma'lumotlarga ko'ra barcha ishsizlarning 18 foizini tashkil qiladi. Ikkinchi o'rinda 25 yoshdan 29 yoshgacha - 16 foiz, uchinchi o'rinda - 30 yoshdan 34 yoshgacha - 13,5 foiz. Ko'rinib turibdiki, odam qanchalik katta bo'lsa, unga ish topish osonroq bo'ladi.
Ta'lim va ish tajribasi
Rossiyadagi ishsizlarning to'rtdan bir qismidan ko'prog'i atigi 11 ta sinfni tamomlagan. Rossiyadagi o'rtacha ishsizning kasbiy ma'lumoti yo'q. To'g'ri, hatto universitet ham odamning ish topishiga kafolat bermaydi: oliy ma'lumotli diplomga ega deyarli 820 ming ishsiz rossiyaliklar bor - bu barcha ishsizlarning beshdan bir qismi.
Ta'lim yo'qligiga qaramay, o'rtacha ishsizlarimiz allaqachon ish tajribasiga ega. Bundan tashqari, u o'z xohishiga ko'ra barqaror daromad manbaiga ega bo'lmay qoldi - bir yildan ko'proq vaqt oldin u o'z xohishi bilan ariza yozgan. Oxirgi ish joyi - xizmat ko'rsatish va savdo sohasida. Ko'rinishidan, u shunchaki sotuvchi bo'lishdan charchagan.
U qayerdan ish izlaydi va qachon topadi?
Yangi joy topishning eng mashhur usuli - bu do'stlar, qarindoshlar yoki tanishlardan so'rashdir. Shu bilan birga, oddiy ishsizimiz o'z muammosini Internet orqali hal qiladi: u o'z rezyumesini ish saytlarida qoldiradi va bo'sh ish o'rinlarini ko'rib chiqadi.
Ammo u bandlik xizmatlariga ishonmaydi: negadir ruslar orasida ish topishning bu usuli unchalik mashhur emas - faqat har to'rtinchi ishsiz davlatga yordam so'rab murojaat qiladi. Og'zaki so'z va muloqot yanada ishonchli. Bundan tashqari, o'rtacha ishsizlar yangi ish topadilar. To'g'ri, tez emas: statistik ma'lumotlarga ko'ra, bu odatda 8 oydan keyin sodir bo'ladi.
Rossiyada ishsizlarni ro'yxatga olish qanday tashkil etilgan. Ro'yxatga olingan ishsizlik rasmiy ishsizlikdan deyarli 5 baravar kam. Va haqiqiy hech qanday tarzda aniqlanmagan.
Bugungi kunda Rossiyada ishsizlik odatiy holdir. Uning mohiyati nima, ishsizlar kim ekani hammaga ayon. Nomidan ko'rinib turibdiki, bular ishi bo'lmagan, ishlashni hohlagan, faol ish qidirayotgan va uni boshlashga tayyor odamlardir.
Ishsizlarning maqomi "Rossiya Federatsiyasida bandlik to'g'risida" Federal qonun bilan belgilanadi. U bandlik va ishsizlik bilan bog'liq masalalarni tartibga soluvchi asosiy qonun hujjatlari bo'lib xizmat qiladi. Vaqti-vaqti bilan mehnat qonunchiligiga o'zgartirishlar kiritiladi, lekin asosiy narsa o'zgarishsiz qoladi - bu maqom faqat ro'yxatdan o'tgandan keyin bandlik xizmatlarining maxsus muassasalari tomonidan beriladi va arizachi ma'lum mezonlarga javob bergan bo'lsa:
- 16 yoshga to'lgan;
- 72 yoshdan katta bo'lmagan;
- nogiron emas, ishlashga qodir emas;
- ish joyida rasmiy ro'yxatdan o'tmagan (hatto u yo'q bo'lsa ham);
- ikki marta bo'sh ish o'rni yoki qayta tayyorlashdan bosh tortmagan, qayta ro'yxatdan o'tish uchun kelmagan yoki Bandlik xizmatida ro'yxatdan o'tish vaqtida daromad olgan.
Sovet hokimiyati paydo bo'lgan davrda ham yosh respublikaning mehnat birjalari ishsizlarni ro'yxatga olish bilan shug'ullangan. Ular 1927-29 yillardagi ishsizlikning bir nechta manbalarini nomladilar:
- Malakasiz ishchilar. Bu, birinchi navbatda, asosiy sabab deb hisoblandi, chunki ilgari yollanma ishlamagan, lekin shaharlarda juda ko'p "yangi qishloq aholisi" ni ro'yxatga olishda cheklov o'rnatildi.
- O'smirlar. Ular ishlab chiqarishda kam ishtirok etishgan.
- Quruvchilar. 1929 yilgi mavsum kech ochildi.
Yosh hukumat “tarixiy qisqa fursatda” ishsizlikni butunlay yo‘q qilganidan nihoyatda faxrlanib, bunday jahon tarixi hali bilmaganini ta’kidladi. 1930 yilga kelib mehnatga layoqatli aholining to'liq bandligi ta'minlandi. Buni o‘sha davrdagi rasmiy statistik ma’lumotlar ham tasdiqlaydi.
Manbalar: SSSR Markaziy statistika boshqarmasi to'plamlari
Buni o'sha yillardagi xalqaro taqqoslashlarni o'z ichiga olgan rasmiy nashrlar ham ko'rsatadi.
Yangi Rossiyada ishsizlar
Maʼmuriy va iqtisodiy islohotlar, qayta qurish, Sovet Ittifoqining parchalanishi va 1990-yillar boshida mamlakatni tom maʼnoda larzaga solgan institutsional oʻzgarishlar Sovet Ittifoqi 1930 yildan keyingi 60 yil davomida bilmagan ishsizlik hodisasini hayotga qaytardi. Yangi Rossiya kapitalizmning parchalanishi muammosini to'liq his qildi. Bandlik xizmatlari to‘liq ishlamoqda.
1992 yil 1 yanvar holatiga ko'ra 61 876 kishi ishsiz maqomiga ega edi. Birinchi olti oyda ularning soni 3,2 barobarga, bir yilda 9,3 barobarga, bir yarim yilda esa 1,6 barobarga oshdi.
Manba: Rosstat
Ishsizlar sonining o'sishi 1998 yilgacha, ya'ni o'zining eng yuqori cho'qqisiga chiqqunga qadar intensiv ravishda davom etdi. 1998 yil oxirida ishsizlikning rekord darajasi 13,3% ni tashkil etdi.
Ishsizlar to'g'risidagi ushbu ma'lumotlarni olish uchun asos bo'ladi ishchi kuchi so'rovi, uning maqsadi band bo'lganlar va ishsizlarning soni va tarkibi, ishchi kuchida ishtirok etish darajasi, ishsizlik darajasi, shuningdek, Rossiya Federatsiyasi va uning ta'sis sub'ektlarida ularning dinamikasi to'g'risida ma'lumot to'plashdir.
So'rovning qisqacha tavsifi
Rossiyada ular 1992 yildan beri o'tkaziladi. So'rovlar yiliga bir marta (1992-94, 1997 va 1998 yillarda oktyabr oyining oxirgi haftasida, 1996 yilda - martda bo'lgani kabi), ikki marta (1995 yildagi kabi - mart va oktyabr oylarida ham oxirgi haftada), har chorakda o'tkazildi. (1999 - 2009 yil avgust), 2009 yil sentyabr oyidan boshlab esa har oyning ikkinchi haftasida o'tkaziladi.
Namuna olish usuli qo'llaniladi va keyinchalik uning natijalari so'ralgan yoshdagi barcha aholiga tarqaladi.
So'rov Rossiyaning barcha hududlaridagi xususiy uy xo'jaliklarini qamrab oldi va ular 15-72 yoshdagi shaxslarni o'z ichiga oldi. Yosh chegaralarini aniqlashda quyidagilar hisobga olinadi:
- 15 yil - BMT tamoyillari va tavsiyalari;
- 72 yosh - bu yosh toifasidagi shaxslarning mehnat resurslarida mavjudligi fakti.
Qoida tariqasida, 70 000 kishigacha so'rov o'tkaziladi, Federatsiyaning har bir sub'ektida tanlov ulushi Rossiya uchun o'rtacha ko'rsatkichdan farq qilishi mumkin (bu 17-72 yoshdagi aholining 0,06% ni tashkil qiladi). Namuna uchun asos ma'lum bir shahar, tuman, aholi punkti hududida doimiy istiqomat qiluvchilar bo'yicha Butunrossiya aholini ro'yxatga olish materiallari hisoblanadi.
So'rov jamoaviy turar-joylarda yashovchilarga taalluqli emas:
- maktab-internatlar;
- qariyalar uylari;
- yotoqxonalar;
- monastirlar va boshqalar.
Har bir alohida kuzatuv bo'linmasiga Federatsiya sub'ekti darajasida individual vazn beriladi. Tarqatish so'ralgan fuqarolar sonini so'rov qilingan yoshdagi umumiy aholi soni bilan solishtirishdan iborat. Shu bilan birga, ikkala toifa ham jins, besh yoshli yosh guruhlari va turar-joy turi bo'yicha tabaqalashtirilgan.
So‘rovda ishtirok etayotgan shaxslar № 1‑Z “Mehnat resurslarini tanlab olish so‘rovnomasi” shakli bo‘yicha suhbatdan o‘tkaziladi. Unda quyidagilar haqida ma'lumotlar mavjud:
- respondentlar;
- ularda haq to'lanadigan ish yoki daromad keltiradigan ish bormi;
- asosiy ishni tavsiflovchi belgilar;
- ikkinchi ish;
- ish qidirish;
- so'rov qilingan haftada ishlamagan shaxslarning o'tgan faoliyati;
- ishchi kuchidan tashqarida bo'lgan shaxslar;
- aholining mehnat faoliyatining boshqa shakllarida ishtiroki
Anketada mavjud bo'lgan ma'lumotlar har bir suhbatdoshni ish bilan band, ishsiz yoki ishchi kuchida bo'lmagan deb tasniflash imkonini beradi. Agar respondent ikki tomonlama maqomga ega bo'lsa, ustuvorlik quyidagilarga beriladi:
- ishsizlikdan oldin ish bilan ta'minlash;
- ishchi kuchidan chiqib ketishdan oldin ishsizlik.
Ishsizlar, XMT ta'riflariga muvofiq, 15-72 yoshdagi, ko'rib chiqilayotgan davrda bir vaqtning o'zida quyidagi mezonlarga javob beradigan shaxslar: ish (foydali kasb) bo'lmagan; har qanday vositadan foydalangan holda so'rov qilingan haftadan oldingi to'rt hafta davomida ish qidirgan; so'rov haftasida ish boshlashga tayyor edilar.
Ishsizlar qatoriga ko'rib chiqilayotgan davrda ish joyi bo'lmagan, lekin ishga kirish sanasini kelishib olgan (so'rov o'tkazilgan haftadan keyin 2 hafta ichida) va uni qidirishni davom ettirmagan shaxslar ham kiradi; ishi yo‘q edi, ishga kirishishga tayyor edilar, lekin ish izlamadilar, chunki ular ma’muriyat yoki ish beruvchidan oldingi murojaatga javob kutayotgan edi. Bunday holda, javobni kutish muddati bir oydan oshmasligi kerak.
Bugun ishsizlik
Ishchi kuchi so'roviga ko'ra, Rossiyada yil oxirida 4243 ming kishi iqtisodiyotda band bo'lmagan, lekin faol ish qidirmoqda.
Ishsizlarning o'rtacha yoshi 35 yoshdan 36 yoshgacha o'zgarib turadi.
Shu bilan birga, ularning umumiy sonida eng katta ulush yoshlarga to'g'ri keladi: 20-24 va 25-29 yosh (mos ravishda 19,1 va 16,6%), eng kichik ulush esa 60-72 yoshli keksa avlod vakillariga to'g'ri keladi. (3,1%).
Soʻrov shuni koʻrsatdiki, soʻnggi yillarda ishsizlarning yarmidan koʻpi oʻrta, kasb-hunar va umumiy maʼlumotli kishilardir.
2016 yilda oʻrta-maxsus maʼlumotga ega boʻlganlar ulushi 40,4%, oʻrta umumiy taʼlimga egalar 29,8% ni tashkil etdi.
So'rov davomida respondent o'zlari foydalanadigan ish topishning asosiy usullarini ham nomlaydi. Ularning yarmidan ko'pi tanishlari, qarindoshlari va do'stlariga murojaat qilishadi. 2016 yil oxiriga kelib ularning ulushi 57,5 foizdan 68 foizga oshdi. Bu masalada ommaviy axborot vositalari va Internetning mashhurligi oshdi. 2011-yilda ular 23,9 foizni tashkil etgan bo‘lsa, bugungi kunda deyarli har ikkinchi ishsiz kishi global tarmoq va bosma nashrlar taqdim etgan imkoniyatlardan foydalanmoqda. Shuni ta'kidlash kerakki, qidiruvlar bir vaqtning o'zida bir necha yo'nalishda amalga oshiriladi.
Manba: Rosstat
Ishsizlikning gender jihati
Erkaklar ham, ayollar ham Rossiyada faol ish qidirmoqda. 2016-yil yakuni bo‘yicha 4243 nafar ishsiz fuqarolarning 2268 nafari erkaklar, 1975 nafari ayollardir.
Manba: Rosstat
Bundan tashqari, so'nggi olti yil ichida bu nisbat deyarli o'zgarmadi. Erkak yarmining ulushi 53,5-54,5% oralig'ida o'zgarib turadi, ayol yarmi esa 45,5-46,5% ichida qoladi.
Turli yosh guruhlarida nisbat bir xil bo'lib qoladi. Va ulardan faqat bittasi - 55-59 yosh - umumiy diapazondan tashqarida. 55-59 yoshdagi ishsizlar orasida 34,1 foizini ayollar, 66,3 foizini erkaklar tashkil etadi.
Ishsizlarning o'rtacha yoshi biroz o'zgaradi - 35 yoshdan 36 yoshgacha. So'rov shuni ko'rsatdiki, ishsiz erkak ayoldan bir oz katta, u 36 yoshda. 2011 yilda ular deyarli bir xil yoshda edi.
Agar ish qidirayotgan erkaklar va ayollarning ta'limi haqida gapiradigan bo'lsak, unda o'rta ma'lumotga ega bo'lganlar ko'proq izlanishda bo'lishadi: kasbiy ma'lumotga ega bo'lganlar erkaklarning 41,5 foizini va ayollarning 39,1 foizini, umumiy ma'lumot bilan esa - 30,2% erkaklar va 29,4% ayollar.
Ushbu nisbatlar qanday o'zgargan, grafik ko'rsatiladi.
Ishsizlik darajasi
Ishsizlik darajasi - ma'lum bir yosh guruhidagi (15-72 yosh) ishsizlar sonining tegishli yosh guruhidagi ishchi kuchiga (iqtisodiy faol aholi) nisbati, foizlarda hisoblanadi.
Rossiyada ishsizlarni ro'yxatga olish ikki xil bo'lim tomonidan tashkil etiladi: Rosstat - ishchi kuchi (bandlik muammolari bo'yicha aholi) so'rovi shaklida va Mehnat va bandlik vazirligi - fuqarolarning Bandlik xizmatiga murojaatlarini ro'yxatga olish yo'li bilan. Rosstat ma'lumotlariga ko'ra, 2016 yilda Rossiyada 4 million 243 ming ishsiz fuqaro bo'lgan, bu Bandlik xizmati tomonidan ro'yxatga olingan raqamdan 4,7 baravar ko'pdir. Va Rossiya Federatsiyasi Mehnat va bandlik vaziri M. Topilin ishsizlik haqida quyidagilarni aytadi:
Manbalar: Rosstat, Federal mehnat va bandlik xizmati
Ishsizlar sonining aniqlanishidagi farq ham ishsizlik darajasiga ta'sir qiladi.
Dunyoda ishsizlik. Xalqaro taqqoslashlar
Rossiya va ayrim xorijiy mamlakatlardagi boshqa muhim iqtisodiy ko'rsatkichlar qatorida Rosstat ishsizlik darajasi to'g'risidagi ma'lumotlarni e'lon qiladi.
